INFIRMIER(ERE) H/F

TN France; Centre-Val de Loire; Sur place; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité engagée recherche un infirmier passionné pour rejoindre son équipe au service des citoyens. Dans ce rôle essentiel, vous évaluerez les besoins des personnes âgées et en situation de handicap, en élaborant des plans d'aide sur mesure pour améliorer leur qualité de vie. Vous collaborerez avec divers acteurs pour garantir un service de qualité, tout en faisant preuve d'écoute et d'empathie. Si vous êtes motivé par le développement territorial et l'accessibilité, cette opportunité vous permettra de faire une réelle différence dans la vie des bénéficiaires.

Qualifications

• Titulaire du Diplôme d'État d'Infirmière avec connaissance des dispositifs en faveur des personnes handicapées.
• Qualités requises : écoute, analyse, discrétion, esprit d'équipe.

Responsabilités

• Évaluer les besoins des personnes en situation de handicap ou liées au vieillissement.
• Élaborer un plan d'aide personnalisé et coordonner les réponses entre professionnels.
• Accompagner les personnes et leur entourage dans la mise en œuvre des décisions.

Connaissances

Évaluation des besoins

Analyse

Relationnel

Capacités rédactionnelles

Maîtrise des outils informatiques

Formation

Diplôme d'État d'Infirmière

Description du poste

Détails de l'offre

Famille de métiers : Santé publique > Activités de soins

Grade(s) recherché(s): Infirmier en soins généraux hors classe, Infirmier en soins généraux, Puéricultrice hors classe, Puéricultrice

Ouvert aux contractuels: Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions, lorsqu'aucune candidature de fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Temps de travail: Temps complet

Descriptif de l'emploi

Le Conseil départemental compte environ 2 000 collaborateurs œuvrant quotidiennement au service des Euréliens. Au sein de la Maison départementale de l'autonomie (MDA), votre mission sera d'évaluer les besoins des personnes en situation de handicap ou liées au vieillissement, participer à l'élaboration du plan de compensation, et les accompagner dans la mise en œuvre des décisions et des préventions déployées par la MDA.

Votre tâche principale consiste à évaluer les personnes âgées et/ou en situation de handicap pour élaborer un plan d'aide adapté à leur situation et à leur entourage.

1. Évaluer la situation des personnes à partir des éléments du formulaire ou lors d'entretiens.
2. Évaluer les demandes de prestations selon les référentiels.
3. Évaluer les potentialités de la personne et de son entourage, en recevant la personne sur site ou à domicile si nécessaire.
4. Élaborer un plan d'aide personnalisé.
5. Coordonner les réponses entre professionnels.
6. Mettre en place un plan de compensation personnalisé.
7. Accompagner les personnes et leur entourage.
8. Collaborer avec les intervenants des champs sanitaires et médicosociaux.
9. Soutenir la mise en œuvre ou non des droits des personnes.

Conditions d'exercice

Les missions incluent l'évaluation, la coordination, l'accompagnement, et la collaboration avec divers acteurs pour assurer un service de qualité aux bénéficiaires.

Les déplacements sont possibles, le permis B valide est requis.

Profils recherchés

Titulaire du Diplôme d'État d'Infirmière, avec connaissance des dispositifs en faveur des personnes en situation de handicap et âgées. Qualités requises : écoute, analyse, discrétion, relationnel, esprit d'équipe, capacités rédactionnelles, maîtrise des outils informatiques. La possession du permis B est nécessaire.

Rejoindre le Conseil départemental d'Eure-et-Loir, c'est intégrer une collectivité engagée dans le développement territorial, la solidarité, la qualité de vie, et l'accessibilité.