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Enseignant formateur en éducation physique et sportive F/H

JR France

Rennes

Sur place

EUR 30 000 - 45 000

Plein temps

Il y a 8 jours

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Résumé du poste

Une association à but non lucratif recherche un Enseignant formateur en éducation physique et sportive à Rennes. Le candidat doit concevoir des programmes d'enseignement, favoriser un apprentissage inclusif et démontrer des compétences interculturelles. Une certification d'enseignement et des compétences en communication sont requises. La diversité linguistique est valorisée.

Qualifications

  • Certification d'enseignement reconnue au niveau national ou international.
  • Compétences solides en communication et relations interpersonnelles.

Responsabilités

  • Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage.
  • Favoriser une expérience éducative rigoureuse et inclusive.
  • Démontrer une littératie numérique.

Connaissances

Communication
Intercultural Competence

Formation

CAPES
Master en lien avec la discipline

Outils

Google Tools

Description du poste

Enseignant formateur en éducation physique et sportive F/H, Rennes

Réseau mlfmonde

Rennes, France

La Mission laïque française - réseau mlfmonde est une association à but non lucratif, créée en 1902 et reconnue d’utilité publique depuis 1907. Elle crée et gère des écoles, collèges, lycées dans le monde entier : 108 établissements sur programme français dans 33 pays, et 24 actions de coopération dans 12 pays. Le réseau mlfmonde est lié par convention avec les ministères français de l’Europe, des Affaires étrangères et de l’Éducation nationale.

En Côte d’Ivoire, elle poursuit les objectifs de la Mission laïque française via une convention, avec pour mission la gestion pédagogique, administrative et financière du Lycée international Jean-Mermoz d’Abidjan. Ce lycée développe un modèle d’éducation contextualisé, intégrant enjeux et spécificités locales, avec une politique ambitieuse des langues vivantes depuis la maternelle. Il héberge le centre Cambridge pour l’Afrique de l’Ouest et un pôle de développement professionnel. Son projet culturel est tourné vers le territoire et l’international.

Responsabilités principales :
  1. Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement conformément aux programmes nationaux.
  2. Faire acquérir aux élèves des compétences, incluant capacités, attitudes, aptitudes et savoir-faire (méthodologiques et techniques).
  3. Démontrer une compétence interculturelle : capacité à changer de perspective culturelle et à s'adapter aux différences culturelles.
  4. Favoriser une expérience éducative rigoureuse et inclusive, en engageant les élèves dans un apprentissage pertinent pour eux.
  5. Innover : participer à la création proactive et créative de solutions face à divers défis.
  6. S’inscrire dans une culture de bienveillance : construire et entretenir des relations solides basées sur l'empathie et le respect mutuel.
  7. Démontrer une littératie numérique : rester à jour avec les technologies émergentes et s'adapter à de nouveaux outils et plateformes.
Qualifications et expérience requises :
  1. CAPES ou Master en lien avec la discipline.
  2. Certification d'enseignement reconnue au niveau national ou international.
  3. Compétences solides en communication et relations interpersonnelles, avec capacité à communiquer en anglais conversationnel au minimum.
  4. Connaissance des outils technologiques pédagogiques, notamment Google Tools, Suites, et autres ressources en ligne.

Le LIJM valorise la diversité linguistique et considère que la maîtrise d'une autre langue constitue une valeur ajoutée pour la classe, la culture et la communauté scolaire.

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