Tu recherches une alternance ? Tu veux participer à la transformation d’une industrie engagée dans l’innovation et la construction durable ?
Chaque année, alternant.es de formations bac à bac+3, développent leurs compétences avec le soutien de tuteurs formés, au sein de nos différents métiers partout en France : exploitation industrielle, qualité produits, maintenance, travaux neufs, commerce & marketing, logistique-transport, gestion. Le vivier qu'ils/elles constituent alimente les postes "juniors" de l'entreprise !
Lafarge Bétons Rhône Alpes recherche un Technico-Commercial (H/F) en alternance pour 12 mois basé à Pontcharra :
Les missions :
- Rattaché au Technico-Commercial du secteur, tu auras pour missions de :
- Travailler sur la prospection clients (qualification de fichiers, suivi des conquêtes, prise de rendez-vous) et accompagner les commerciaux en rendez-vous clients, tout en te formant aux techniques de vente,
- Répondre aux demandes clients (artisans/particuliers),
- Rechercher de nouvelles références,
- Réaliser de la veille concurrentielle,
- Participer aux rendez-vous contacts pour valider les accès au chantier pour les transporteurs.
La liste n’est pas exhaustive.
Profil recherché :
- Tu prépares un Bac en alternance dans le commerce.
- Permis B obligatoire pour se déplacer dans le cadre des missions.
- Une première expérience commerciale, idéalement dans le bâtiment, matériaux ou négoce, serait appréciée.
- Compétences : réactif, persévérant, doté d’un bon relationnel, avec des facultés d’analyse, d’écoute et d’adaptation.
Ce que nous proposons :
- Contrat d’apprentissage de 24 mois.
- Environnement de travail collaboratif et convivial.
- Apprentissage auprès de professionnels passionnés.
- Opportunités de développement et de carrière.
- Programme d’accompagnement vers l’emploi.
Nos engagements et avantages :
- Réseau Alternant.e/Stagiaire : créer des liens, partager expériences, participer à des événements, accéder à des outils pratiques.
- Engagement en faveur de la diversité et de l’emploi des personnes en situation de handicap.
- Avantages sociaux : épargne salariale, intéressement, mutuelle, aide au logement, CSE (billetterie, voyages), horaires flexibles.
Processus de recrutement :
- Présélection de la candidature.
- Contact téléphonique initial.
- Rencontres avec les professionnels du recrutement et le manager tuteur.
- Confirmation de l’embauche et accueil chez Lafarge.
À propos de Lafarge :
Filiale du Groupe Holcim, engagée dans la transition écologique du secteur, présente partout en France avec divers sites industriels : ciments, bétons, granulats, solutions innovantes, fonctions support.