Aides-Soignants, CDI, temps plein - JOUR Ermitage (Cherbourg, 50) - H/F

Fondation Partage et Vie
Cherbourg-en-Cotentin
EUR 20 000 - 30 000
Description du poste

Maison de retraite médicalisée

Description de l'établissement

Partage et Vie recherche Aides-Soignants - JOUR, h/f

Établissement : Résidence L'Ermitage

Prise de poste : dès que possible

Si vous vous reconnaissez dans les valeurs non lucratives et d’utilité publique qui nous animent, rejoignez nos équipes!

La Résidence l’Ermitage profite d’une situation exceptionnelle par sa proximité du centre-ville de Cherbourg-en-Cotentin (50). C’est un établissement à taille humaine d’une capacité de 64 places en hébergement permanent et/ou temporaire avec 12 places en Unité de Vie Protégée Alzheimer et 9 places pour des résidents en situation d’handicap vieillissants. Il comprend également un accueil de Jour à hauteur de 7 places.

La Résidence l’Ermitage bénéficie d’une équipe jeune et dynamique où l’ensemble du personnel partage le même objectif : du Bien vieillir pour les résidents.

Responsabilités

Être aide-soignant chez nous c’est aider l’infirmier (e) à :

  • Accompagner le résident tout au long de la journée
  • Dispenser des soins d'hygiène et de confort du résident
  • Maintenir la continuité des soins et distribuer des traitements
  • Gérer l’agitation, la douleur et l’anxiété du résident avec des thérapies non médicamenteuses
  • Participer à la vie de l'établissement (réunions qualité, formations, repas de famille ...)
  • Observer la personne et repérer les signes révélateurs d’un problème de santé
  • Assurer une traçabilité des informations recueillies
  • Accueillir et accompagner les stagiaires en formation

Avantages

  • Établissement bien implanté dans son environnement local et jouissant d’une bonne notoriété
  • Cadre de vie de travail agréable
  • Équipe pluridisciplinaire et dynamique
  • Conseil de Vie engagé, présence soutenue des familles
  • De nombreux projets à développer
  • Établissement à taille humaine et ambiance familiale (64 résidents)
  • Parcours de formation sur les bonnes pratiques et les bons gestes
  • 1 week-end sur 2 travaillé
  • Rémunération selon la CCN51 ainsi que la valorisation de l’expérience professionnelle, prime Ségur, prime de bienvenue, …
  • Avantages : mutuelle, chèques vacances, chèques cadeaux, aide au logement...

Profil recherché

Profil recherché :

  • Titulaire du diplôme d'état d'aide-soignant (D.E.A.S.), avec des connaissances en hygiène et santé
  • Force de proposition
  • Capacités d’analyse
  • Rigueur, autonomie et organisation

Informations complémentaires

Merci de bien vouloir nous envoyer votre CV et votre lettre de motivation à l’adresse mail suivante :

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