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A leading agency in e-commerce solutions is seeking a Chef(fe) de projet e-commerce to manage projects for renowned brands. The role involves client interaction, project coordination, and team collaboration, with a focus on delivering high-quality results. The ideal candidate should have a strong background in Shopify, project management tools, and agile methodologies. The position offers a hybrid work model based in Nice, with competitive compensation and opportunities for growth.
Artich.io - Agence Shopify et Webflow
Artich.io accompagne des marques ambitieuses dans la création et l'optimisation de leurs boutiques Shopify. Nous recherchons un(e) Chef(fe) de projet e-commerce pour piloter nos projets en forte croissance.Les marques avec lesquelles nous travaillons :Pierre CardinTupperwareCanal+Paul MirabelBrother (Imprimante)Biologique RechercheMichelinCodage ParisRoman FrayssinnetVos missionsÊtre le point de contact principal avec le client (post-vente, voire avant-vente si appétence commerciale).Coordonner le processus de création des maquettes entre client et designer.Créer et prioriser les tickets de développement.Suivre l’intégration des tickets avec les développeurs.Vérifier et intégrer les corrections en phase de recette.Présenter, accompagner et former les clients à la livraison du projet.Profil recherchéExpérience : 2 ans minimum sur un poste similaire.Bonne maîtrise de Shopify .Maîtrise d’outils de gestion projet (Notion, Jira, Trello ou équivalents).Connaissance des méthodes agiles, notamment Kanban .Anglais courant (oral et écrit).Formation : pas de diplôme particulier exigé, l'expérience prime.Qualités : rigueur, autonomie, orientation client.ConditionsType de contrat : CDI ou freelance (fulltime).Lieu : Nice (31 Boulevard Dubouchage) + télétravail hybride (jours à définir).Rémunération :~ CDI : fixe à partir de 38 000 € brut annuel selon profil + primes variables .Avantages :Prime qualité trimestrielle basée sur validation du CEO.Commission d’apporteur d’affaires (5 % sur chaque projet signé).Forte autonomie dans l’organisation du travail.Évolution rapide avec la croissance de l'agence.Processus de recrutement~ Entretien : échange avec notre CTO et CEO.Mini-cas pratique (analyse d'un brief client simplifié + structuration projet).Prise de poste souhaitée : ASAP.