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Directeur du Centre Sportif d'Altitude de Briançon (CSAB) - COMMUNE DE BRIANCON

Communes

Provence-Alpes-Côte d'Azur

Sur place

EUR 40 000 - 70 000

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Résumé du poste

Une régie municipale dynamique au cœur des Alpes du Sud recherche un(e) directeur(trice) pour son Centre Sportif d'Altitude. Ce poste stratégique implique de développer des programmes sportifs de haut niveau et de gérer des équipes tout en promouvant l'établissement comme une référence nationale. Avec une vision claire et un sens aigu du service public, vous aurez l'opportunité de piloter un projet ambitieux en vue des Jeux Olympiques et Paralympiques d'hiver 2030. Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à faire de Briançon un pôle stratégique pour les rassemblements sportifs.

Qualifications

  • Expérience solide en direction avec une connaissance du secteur sportif.
  • Capacité à fédérer et à gérer des équipes dans un environnement dynamique.

Responsabilités

  • Développer et promouvoir l'accueil de séjours sportifs à Briançon.
  • Piloter la dynamique du Centre Sportif d'Altitude pour les Jeux Olympiques.

Connaissances

Gestion d'équipe
Gestion budgétaire
Pilotage de projets
Connaissance du secteur sportif
Flexibilité

Formation

Formation supérieure en juridique
Formation supérieure en financier
Formation supérieure en sportif
Formation supérieure en managérial

Description du poste

Directeur du Centre Sportif d'Altitude de Briançon (CSAB) - COMMUNE DE BRIANCON

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  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale

Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Expérience souhaitée : Confirmé

Rémunération : Fourchette indicative pour les contractuels, rémunération statutaire en référence à un cadre d'emploi de catégorie A.
Fourchette indicative pour les fonctionnaires : Non renseignée

  • Catégorie : Catégorie A (cadre)
  • Télétravail possible : Non renseigné
Le Centre Sportif d'Altitude de Briançon (CSAB) recrute son Directeur / sa Directrice

Situé au cœur des Alpes du Sud, dans le Parc des Sports de Briançon, le CSAB est une régie municipale dynamique dont la mission principale est de développer, structurer et promouvoir l'accueil de séjours sportifs à Briançon et Serre Chevalier. L'établissement vise à devenir une référence nationale pour les stages sportifs de haut niveau, tout en restant un acteur clé du sport scolaire et amateur.

Dans le cadre d'un projet ambitieux pour renforcer sa montée en gamme et son rayonnement, notamment en vue des Jeux Olympiques et Paralympiques d'hiver 2030, le CSAB souhaite attirer davantage fédérations sportives, clubs professionnels et structures d'entraînement en altitude, en se positionnant comme un pôle stratégique pour les rassemblements sportifs.

Pour piloter cette dynamique, nous recrutons un(e) directeur(trice) capable de conjuguer vision stratégique, gestion rigoureuse et marketing dynamique.

Contrat et rémunération
  • Contrat de droit public - Cadre d'emploi de catégorie A
  • Poste à temps complet
  • Rémunération statutaire selon la grille indiciaire en vigueur
  • Poste à pourvoir dès que possible

Pour plus de détails, consultez la page offre complète ou postulez directement en cliquant sur le bouton « Postuler sur le site employeur ».

Profil recherché

Votre profil :
* Formation supérieure en juridique, financier, sportif ou managérial
* Expérience solide en direction
* Connaissance du secteur sportif de haut niveau
* Expérience en gestion d'équipements sportifs, hôtellerie ou restauration
* Excellentes compétences en gestion d'équipe, gestion budgétaire et pilotage de projets
* Sens du service public, goût du challenge, capacité à fédérer
* Disponibilité et flexibilité, centre ouvert 7j/7

Pour postuler, envoyez votre lettre manuscrite et votre CV à :

Monsieur le Maire
Hôtel de ville
1 rue Aspirant JAN
05100 Briançon
Ou par email : ressources.humaines@mairie-briancon.fr

Poste ouvert aux grades : Attaché, Attaché principal, Conseiller des APS, Conseiller principal des APS

Le contrat peut être un CDD jusqu'à 3 ans, renouvelable jusqu'à 6 ans, selon l'article L332-8 du code général de la fonction publique.

Vacant à partir du 16/06/2025

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