Développeur Fullstack Node.js / React.js

JR France; Angers; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une entreprise dynamique à Angers en tant que Développeur Fullstack Node.js / React.js. Vous serez responsable de la conception et du développement d'applications robustes tout en coachant des développeurs juniors. Profitez d'un environnement international et de nombreux avantages.

Prestations

Mutuelle prise en charge à 60%

Transports pris en charge à 50%

Télétravail avec rétribution

Carte restaurant

Bonus de cooptation de 2 000 €

Formations gratuites

Compte épargne temps jusqu'à 90 jours

Participation et intéressement

Jours de congé supplémentaires

Absences rémunérées pour parent d’enfant malade

Qualifications

• Minimum 4 ans d’expérience en développement fullstack.
• Autonome, structuré(e) et force de proposition.

Responsabilités

• Concevoir et développer des applications robustes en React.js et Node.js.
• Assurer la qualité du code via des tests unitaires et d’intégration.
• Accompagner et coacher des développeurs juniors.

Connaissances

React.js

Node.js

Terraform

CI/CD

Microservices

Formation

Bac+5 en informatique

Outils

AWS Solutions

Description du poste

Développeur Fullstack Node.js / React.js, Angers

Rejoignez notre équipe à Nantes et commencez une nouvelle aventure dans un environnement international et dynamique où vous pourrez donner vie à vos aspirations professionnelles au sein d’une organisation en pleine croissance.

Être Développeur Fullstack Node.js / React.js chez Amaris Consulting, c'est être un expert en développement tout en étant un ambassadeur de notre entreprise auprès de nos clients, grâce à :

• Votre capacité à établir une relation de confiance avec nos clients.
• Votre curiosité et votre désir d'apprendre, car nous accompagnons plus de 1000 clients dans tous les secteurs à travers le monde.
• Concevoir et développer des applications robustes en React.js et Node.js.
• Assurer la mise en place et l’optimisation des infrastructures cloud sur AWS.
• Participer à l’architecture et au design technique des applications.
• Implémenter des solutions back-end et front-end scalables et sécurisées.
• Assurer la qualité du code via des tests unitaires et d’intégration.
• Participer aux revues de code et aux bonnes pratiques DevOps.
• Collaborer avec les équipes métier pour analyser les besoins et proposer des solutions adaptées.
• Accompagner et coacher des développeurs juniors dans leur montée en compétences.

Votre profil

? Formation : Bac+5 en informatique, développement logiciel ou domaine connexe.

? Expérience : Minimum 4 ans d’expérience en développement fullstack.

? Compétences techniques :

• Expertise en React.js et Node.js.
• Maîtrise de Terraform et AWS Solutions.
• Connaissances souhaitables en CI/CD et infrastructure as code.
• Bonne compréhension des architectures microservices.
• Expérience en optimisation des performances et sécurisation des applications.
• Vous êtes autonome, structuré(e) et force de proposition.
• Vous aimez le travail en équipe et avez un bon relationnel.
• Vous êtes passionné(e) par la technologie et l’innovation.

Nos avantages :

• Mutuelle prise en charge à 60% (gratuite pour vos enfants).
• Transports pris en charge à 50%.
• Possibilité de télétravail avec une rétribution de 2,70 € par jour.
• Carte restaurant d'une valeur de 10 € par jour, utilisable jusqu'à 25 €, pris en charge à 60%.
• Accès à HelloCSE avec de nombreuses offres et réductions chez Ikea, Pathé, Fnac, Cdiscount, et bien d'autres.
• Possibilité de bénéficier d'un bonus de cooptation de 2 000 € !
• De nombreuses formations gratuites, incluant des certifications Microsoft.
• Compte épargne temps jusqu'à 90 jours.
• Participation et intéressement.
• Jours de congé supplémentaires pour valoriser votre ancienneté.
• 3 jours d’absences rémunérées par an pour le parent d’un enfant malade.
• 4 absences autorisées rémunérées pour les conjoint(e)s d’une personne enceinte pour assister aux examens obligatoires prénataux.
• Journée de solidarité chômée et payée.

Pourquoi nous choisir ?

? Une communauté internationale regroupant plus de 110 nationalités.

? Un environnement où la confiance est clé : 70 % de nos leaders ont commencé leur carrière au premier niveau de responsabilités.

? Un système de formation solide avec notre Académie interne et plus de 250 modules disponibles.

? Un cadre de travail stimulant, favorisant les rencontres et les échanges (afterworks, team buildings...).

? Un engagement fort en matière de RSE, notamment avec notre programme WeCare Together.

? Inclusion et diversité

Amaris Consulting promeut l'égalité des chances. Nous nous engageons à rassembler des talents d’horizons différents et à créer un environnement de travail inclusif. Dans cette optique, nous recueillons les candidatures de toutes les personnes qualifiées, quel que soit leur sexe, orientation sexuelle, race, origine ethnique, croyances, âge, état civil, handicap ou autres caractéristiques.