Responsable Juridique - CDD H/F

ATAWEY; Le Bourget-du-Lac; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante spécialisée dans la transition énergétique recherche un juriste pour un remplacement de congé maternité. Vous serez responsable de la stratégie juridique, de la rédaction de contrats et de la gestion des contentieux. Le poste est en CDD de 6 mois, avec une possibilité de renouvellement.

Qualifications

• Expérience en cabinet d'avocat souhaitée.
• Excellentes qualités rédactionnelles.

Responsabilités

• Mettre en oeuvre la stratégie juridique du groupe.
• Rédiger, analyser et négocier des contrats clients et fournisseurs.
• Participer à des opérations de fusions et acquisitions.

Connaissances

Rédaction

Négociation

Droit des affaires

Anglais professionnel

Formation

Bac +5 en droit des affaires

Description du poste

Missions

Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, vos missions seront de :

• Mettre en oeuvre la stratégie juridique du groupe, en termes de contrats, propriété intellectuelle, droit de la concurrence
• Participer à des opérations de fusions et acquisitions (due diligence, négociations)
• Rédiger, analyser et négocier des contrats clients et fournisseurs, français ou internationaux
• Structurer le groupe (entités à l'international)
• Rédiger, analyser et négocier des contrats de partenariats stratégiques, pactes d'actionnaires et documents corporate
• Participer à la définition de la politique contractuelle de l'entreprise
• Mettre à disposition des modèles de contrats en français et en anglais, auprès des équipes
• Sensibiliser les équipes en matière de droit des contrats
• Prendre en charge les contentieux éventuels
• Construire un portefeuille de conseils externes
• Assurer le secrétariat juridique de la société
• Mettre en place une politique éthique et de conformité
• Assurer le respect des obligations juridiques de la société en matière de droit des affaires
• Garantir le respect des intérêts de l'entreprise dans l'ensemble des engagements contractuels pris

Profil

Profil recherché :

• Formation de niveau Bac +5 en droit des affaires
• Excellentes qualités rédactionnelles
• Expérience en cabinet d'avocat souhaitée
• Maîtrise de l'anglais professionnel écrit et oral
• Remplacement en CDD de 6 mois, potentiellement renouvelable

Description de l'entreprise

Atawey, en deux mots ? Audace et innovation !

L'audace, parce qu'il en a fallu à la naissance d'Atawey, en 2012, lorsque le terme « transition énergétique » commence tout juste à émerger en Europe.

L'innovation, le fil conducteur de chacun des projets menés par Atawey, dont la philosophie se résume par : progrès, partage, apprentissage et entraide — l'esprit d'équipe.

L'ambition d'Atawey ? Contribuer à réduire l'impact carbone de la mobilité en permettant à l'usager de se recharger à l'endroit et au moment où il en a besoin — AnyTime, AnyWhere, EnergY.

Plus concrètement ? Atawey conçoit, fabrique et commercialise des stations de production et de distribution d'hydrogène bas-carbone dans ses ateliers au Bourget-du-Lac (73) et à Grenoble (38), en restant attachée à ses ancrages locaux et à l'amélioration continue de ses produits, tant sur le plan technique qu'environnemental.