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Rejoignez une entité dynamique et solidaire au service des habitants de Poitiers et Grand Poitiers. En tant que Chargé(e) de mobilier, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant, impliquant des projets d'envergure et des valeurs fortes telles que la solidarité et l'inclusion. Ce poste vous permettra de vous épanouir tout en garantissant la sécurité et la gestion des bâtiments. Si vous êtes motivé(e) par un métier qui a du sens et souhaitez contribuer à la transition écologique, cette opportunité est faite pour vous.
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Pourquoi ce poste pourrait vous intéresser ?
- Un environnement stimulant avec des projets d'envergure et à forts enjeux ;
- Des valeurs employeurs partagées : solidarité, proximité, diversité, égalité professionnelle femme / homme, inclusion, transition écologique ;
- Un accueil privilégié : dispositif d'intégration, temps dédié d'information et de découverte des équipements et sites ;
- Une organisation du temps de travail favorisant l'équilibre vie professionnelle / vie privée ;
- Des opportunités de carrière : promotions internes, formations, évolution professionnelle.
En synthèse, rejoindre cette entité, c'est s'épanouir dans un environnement dynamique, solidaire, au service des habitants du territoire de Poitiers et Grand Poitiers. C'est un métier qui a du sens !
Vos missions
Sous l'autorité du responsable du secteur Réceptions et Logistique, vous assurez la gestion des bâtiments, la sécurité, la maintenance, et la gestion du mobilier d'occasion en lien avec les services.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o086250506001454-charge-une-chargee-mobilier ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Savoir faire
- Surveillance, gestion des accès, contrôle de sécurité, gestion des incidents, registre de sécurité, premiers secours, manipulation d'équipements, habilitations électriques, normes incendie, SSIAP 1.
Savoir être
- Bonne communication, esprit d'équipe, sens des priorités, disponibilité, ponctualité, rigueur, présentation soignée, attitude d'accompagnement.
Formations souhaitées
- Secours, extincteurs, habilitations électriques, sécurité incendie, SSIAP 1.
Poste ouvert aux grades de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal.
Le contrat peut être recruté pour les besoins spécifiques, pour une durée maximale de six ans, débutant le 01/07/2025.