Chargé de missions task force H/F (CDI)

JR France; Canton de France; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante et engagée recherche un Chargé de Missions Task Force pour rejoindre son équipe dynamique. Vous serez responsable de l'ouverture de nouveaux comptes et de la formation des nouveaux chargés. Ce poste exige une expérience en recrutement et une forte capacité d'adaptation. Rejoignez une société qui valorise le développement humain et propose un package attractif.

Prestations

Tickets restaurant

Mutuelle

RTT

Primes

Véhicule de fonction

Carte essence

Qualifications

• Expérience d'au moins 2 ans dans le recrutement, idéalement en agence d'intérim.
• Mobilité nationale indispensable.

Responsabilités

• Mettre en pratique les processus écrits par le Process manager.
• Assurer une bonne communication interne et externe.
• Suivre les contrats et fins de mission.

Connaissances

Organisation

Réactivité

Esprit d'équipe

Sens du service client

Capacité d'adaptation

Formation

Bac +2

Description du poste

Chargé de missions task force H/F (CDI), Maine-et-Loire (49)

Maîne-et-Loire (49), France

Poste : Actual Group recherche un Chargé de Missions Task Force (h/f) afin de rejoindre une équipe dynamique spécialisée dans les implants, au plus tôt. En tant que Chargé de missions Task Force, vous interviendrez :

1. À l'ouverture d'un nouveau compte
2. Pour le remplacement d'un chargé neutra

En tant que membre de notre équipe, vous serez responsable de :

• Mettre en pratique les processus écrits par le Process manager.
• Intégrer, former et accompagner le nouveau chargé de missions neutral RH, sous la direction du Responsable Compétences et du Directeur, d'agences et Développements.
• Assurer une bonne communication interne et externe, ainsi que les tâches liées aux comptes conformément au cahier des charges.
• Proposer des mesures correctives et/ou préventives.
• Réaliser des visites d'intégration pour les nouveaux candidats, créer des besoins et des commandes clients.
• Suivre les contrats et fins de mission, gérer les absences intérimaires, contrôler les dossiers sous Pixid, etc.

Ce poste implique également :

• La gestion des disponibilités intérimaires en lien avec les agences partenaires.
• La préparation du planning S+1 avec le Responsable d'Exploitation.
• Le suivi des informations planning avec les agences partenaires.
• Le suivi de la productivité intérimaire, les tournées d'exploitation journalières, et le suivi des indicateurs de qualité.

Profil recherché :

• Formation Bac +2 minimum.
• Expérience d'au moins 2 ans dans le recrutement, idéalement en agence d'intérim.
• Capacité d'adaptation rapide à différents environnements et interlocuteurs.
• Mobilité nationale indispensable.
• Organisation, réactivité, esprit d'équipe et sens du service client.
• Goût du challenge et envie de s'investir dans une entreprise en mouvement.

Rejoignez Actual Group et participez activement au développement d'une entreprise engagée, innovante et tournée vers l'humain.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Un environnement stimulant et évolutif.
• Un package attractif : rémunération fixe + variable + perspectives d'évolution.
• Un CRM et des outils de sourcing performants.
• Une formation initiale et continue dans le domaine du recrutement.
• De nombreux avantages : tickets restaurant, mutuelle, RTT, primes, véhicule de fonction et carte essence.

Entreprise : Aujourd'hui, 5e acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France, Actual Group est un groupe français à la vision humaniste, qui milite chaque jour pour faciliter le droit au travail pour tous. Organisé autour de 4 métiers - travail intérimaire, recrutement, accompagnement et formation - le groupe est n°1 de l'intérim d'insertion en France. Dirigé par Samuel Tual, entrepreneur engagé, Actual Group a développé une expertise dans l'accompagnement des personnes vers l'emploi sur tout le territoire, proposant des solutions pour l'emploi et le développement des compétences. Le groupe compte 4 100 collaborateurs et plus de 600 agences, accompagnant 33 000 entreprises et 165 000 candidats à l'emploi, avec un chiffre d'affaires de 1,6 milliard d'euros en 2023. Son ambition et celle de ses marques sont de construire ensemble le travail des femmes et des hommes, partout en France.