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Chargé de communication et animation H/F

Crédit Agricole S.A.

Montrouge

Sur place

EUR 25 000 - 35 000

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Résumé du poste

Rejoignez une banque de financement et d'investissement en tant que Chargé de communication et animation. Vous travaillerez au sein d'un département IT, gérant la communication interne et le soutien aux jeunes talents. Ce poste offre un environnement international et des opportunités de développement professionnel.

Prestations

Télétravail éligible
Suivi RH
Campus moderne

Qualifications

  • Formation en communication ou appétence pour la communication et l'innovation.
  • Niveau d'expérience minimum: 0 - 2 ans.

Responsabilités

  • Gestion de l'intranet du département et mise à jour de son contenu.
  • Contribution à la communication interne à la Banque.
  • Développement de l'animation intra-CSI.

Connaissances

Communication
Curiosity
Adaptability
Organization

Formation

Bac + 3 / L3
Ecole de commerce
Ecole d'ingénieur/Informatique

Outils

Pack Office

Description du poste

Détail de l'offre

Informations générales

Entité
A propos de Crédit Agricole Corporate and Investment Bank (Crédit Agricole CIB)

Crédit Agricole CIB est la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10ème groupe bancaire mondial en taille de bilan 2021 (The Banker, juillet 2022).
Près de 8600 collaborateurs répartis dans plus de 30 implantations en Europe, Amériques, Asie-Pacifique, Moyen-Orient et Afrique du Nord, accompagnent les clients de la Banque dans la couverture de leurs besoins financiers à travers le monde.
Crédit Agricole CIB propose à ses clients grandes entreprises et institutionnels une gamme de produits et services dans les métiers de la banque de marchés, de la banque d'investissement, des financements structurés, de la banque commerciale et du commerce international.
Pionnier dans le domaine de la finance Climat, la Banque occupe aujourd'hui une position de leader sur ce segment avec une offre complète pour l'ensemble de ses clients.

La majorité des postes est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d'intégration réussie.
Crédit Agricole CIB s'engage en faveur de l'insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous.

Pour plus d'information : www.ca-cib.fr

Twitter: https://twitter.com/ca_cib
LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/credit-agricole-cib/

Référence
2025-99131

Date de parution
11/05/2025

Description du poste
Type de métier

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Financement et Investissement
Intitulé du poste

Chargé de communication et animation H/F
Type de contrat

Alternance / Apprentissage
Durée (en mois)

12 mois
Date prévue de prise de fonction

01/09/2025
Poste avec management

Non
Cadre / Non Cadre

Non cadre
Missions

Vous recherchez une alternance en Communication et vous avez un intérêt pour le secteur bancaire ? Alors cette offre est faite pour vous !

Au sein la Direction IOS / Global IT (GIT) de CA-CIB, vous intégrez le département CSI, Corporate Support Functions IT, département IT d'environ 400 collaborateurs internes et externes, qui assure les fonctions d'assistance à la maîtrise d'ouvrage et de maîtrise d'œuvre des systèmes d'informations pour les directions Financières, Risques, Compliance et corporate (RH, Legal...) de CA-CIB.

Vous rejoignez plus particulièrement le CIO Office de CSI, département transverse qui assure notamment les missions suivantes :

• Gouvernance et communication interne et externe au service (animation des comités et réunions plénières du département, gestion de l'intranet, promotion des projets du département...)
• Sourcing interne : en lien avec les équipes RH de CACIB, accompagner les managers de CSI dans les processus RH (élaboration et suivi du plan de recrutement, intégration des jeunes talents, gestion des compétences...) et le développement des collaborateurs (élaboration, déploiement et suivis des plans de formations)
• Stratégie de sourcing externe
• Suivi des effectifs
• Pilotage budgétaire
• Gestion des risques : cartographie, coordination et mise en œuvre du plan de contrôle, suivi des missions et recommandations (Audit CAC)...
• Accompagnement de la Transformation

Concrètement vos missions seront les suivantes :

  • Prendre en charge la gestion de l'intranet du département et assurer la mise à jour et le dynamisme / l'enrichissement de son contenu
  • Contribuer à la communication du département (communication interne à la Banque) : contribution à la construction du plan de communication de CSI et coordination/ support de son déploiement
  • Etre force de proposition pour développer l'animation intra-CSI
  • Participer à l'accompagnement des Alternants/Jeunes talents de CSI
  • Explorer les offres d'outils digitaux disponibles chez CACIB pour sélection / mise en œuvre dans le cadre des missions précédentes

Vous effectuerez votre alternance dans un environnement international, aux côtés de votre tuteur qui vous accompagnera dans votre apprentissage et dans le développement de votre réseau professionnel.

Rejoindre Crédit Agricole CIB, c'est profiter d'une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d'un suivi RH (matinée d'accueil, suivi régulier, etc.) et d'opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI.

Merci d'indiquer en titre de votre CV votre rythme d'alternance ainsi que votre formation.

Localisation du poste
Zone géographique

Europe, France, Ile-de-France, 92 - Hauts-De-Seine
Ville

Montrouge

Critères candidat
Niveau d'études minimum

Bac + 3 / L3
Formation / Spécialisation

Et si c'était vous ?

Formation : Ecole de commerce, Ecole d'ingénieur/Informatique, Université

Spécialisation : Formation en communication ou a minima appétence pour la communication, les nouvelles technologies et l'innovation

Niveau d'expérience minimum

0 - 2 ans
Compétences recherchées

Hard Skills :
  • Maitrise du Pack Office ;
  • Français & Anglais courants.

Soft Skills :
  • Aisance en expression écrite et orale
  • Capacité d'écoute, bon relationnel et facilité à communiquer
  • Curiosité
  • Rigueur
  • Sens de l'organisation
  • Capacité à s'adapter et être autonome

Crédit Agricole CIB s'engage en faveur de l'insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous.

Ce poste est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d'intégration réussie.

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