Responsable Commercial h/f – Metz

Profil Partenaire; Reims; Sur place; EUR 45 000 - 75 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez un groupe international dynamique en tant que Responsable Commercial. Vous serez au cœur de la fidélisation et du développement de comptes clés, tout en proposant des solutions de mobilité innovantes. Ce rôle exige une forte capacité d'analyse et de négociation avec des interlocuteurs de haut niveau. Vous bénéficierez d'une rémunération compétitive et d'excellentes conditions de travail, tout en partageant les valeurs d'intégrité et de durabilité de l'entreprise. Si vous êtes passionné par la vente et prêt à relever des défis complexes, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

• 5 ans d'expérience dans la vente de solutions complexes B to B.
• Compétences en négociation avec des décideurs de haut niveau.

Responsabilités

• Développer et fidéliser un portefeuille de clients.
• Mettre en œuvre des stratégies commerciales et assurer un reporting régulier.

Connaissances

Négociation

Analyse et synthèse

Compréhension des enjeux

Vision globale du processus de décision

Gestion de projet

Formation

Diplôme en commerce ou domaine connexe

Description du poste

Agence pour la Région Grand Est - Metz (57)

Responsable Commercial h/f – Metz

CDI

3 mars 2025

13/RCC/LO

La société :

Notre client, filiale d’un groupe international emblématique, compte parmi les acteurs majeurs de la Location Longue Durée (LLD) et de la gestion de flottes automobiles en Europe. Bénéficiant d’une image premium et d’une forte notoriété, il est depuis plusieurs années dans une réelle dynamique de croissance.

Sa vocation est de développer et proposer à ses clients entreprises une large gamme d’offres de mobilité innovantes, durables et performantes pour permettre aux individus de se déplacer sans contraintes via des solutions de mobilité et de gestion de flotte intégrées et respectueuses de l’environnement.

Au sein de la Direction Commerciale et pour son agence située à proximité de Metz, nous recherchons un(e) Responsable Commercial Développement / Fidélisation.

Description du poste :

Sous la responsabilité du Directeur d’Agence et en lien avec les différents services de l’entreprise, votre mission principale consiste à la fidélisation et au développement d’un portefeuille de clients.

Pour mener à bien les missions qui vous sont confiées, vos tâches principales consistent à :

• Définir et mettre en œuvre une stratégie commerciale sur les comptes de votre portefeuille.
• Présenter, proposer et commercialiser les produits et services de la société auprès d’interlocuteurs variés en maintenant une relation de haut niveau.
• Par une forte présence, une implication et une compréhension des problématiques, détecter des opportunités de business et les faire aboutir (qualification des projets, lobbying auprès des décideurs en amont des appels d’offres, déploiement auprès de nouvelles filiales, etc.).
• Assurer la réalisation des objectifs fixés (quantitatifs et qualitatifs) en respectant les priorités et directives de la direction commerciale.
• Assurer une analyse et un reporting régulier de son activité.
• Assurer une veille du marché, anticiper les besoins, innover.

Véritable « Chef d’orchestre » des comptes dont vous avez la charge, vous êtes le lien privilégié entre les clients et l’entreprise.

Profil recherché :

Vous justifiez d’une expérience professionnelle significative de 5 ans au minimum dans la commercialisation de produits/solutions complexes en B to B.

Sans être indispensable, une expérience dans le monde de la Location longue Durée automobile, du financement d’actifs et/ou des solutions de mobilité est vivement appréciée.

Disposant d’un bon niveau d’écoute et de maturité, vous êtes habitué(e) à mener des négociations avec des interlocuteurs de haut niveau (acheteurs, directeurs financiers, etc.). Votre esprit d’analyse et de synthèse vous permettra d’appréhender des problématiques globales et d’y apporter les solutions adaptées.

Nous recherchons une personne ayant une bonne connaissance de la vente de solutions et/ou services à valeur ajoutée :

• Compréhension des enjeux.
• Vision globale du processus de décision.
• Capacité à travailler en mode projet, à gérer des problématiques complexes impliquant des interlocuteurs multiples et négocier la partie contractuelle avec des interlocuteurs de haut niveau.

Compte tenu du contexte international du Groupe et de vos clients, un niveau d’anglais courant est vivement apprécié.

Avec votre forte déontologie et votre sens du service, vous véhiculez et partagez les valeurs de notre client : intégrité, ouverture d’esprit, respect, diversité, orientation client, engagement vers l’excellence, responsabilité financière et sociale, durabilité, etc.

Cette opportunité est l’occasion de rejoindre un groupe international dynamique, de bénéficier d’une rémunération compétitive et d’excellentes conditions de travail.

Des déplacements ponctuels en clientèle sur la région Grand Est ainsi qu’une présence régulière à l’agence située à proximité de Metz sont nécessaires pour mener à bien ces missions.

Postuler :

Merci de préciser la référence de l’annonce dans l’objet du mail et nous transmettre votre CV au format WORD ou PDF.