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Rejoignez une entreprise centenaire, leader dans la construction et la réhabilitation d'infrastructures, en tant que Gestionnaire Paie. Vous serez intégré à la Direction des Ressources Humaines, où vous aurez la responsabilité de contrôler et valider la paie, gérer les absences, et assurer la conformité des déclarations sociales. Ce rôle vous permettra de contribuer à un groupe en pleine croissance, qui valorise l'unité, la transparence et l'ambition. Si vous êtes passionné par les ressources humaines et que vous souhaitez faire partie d'une équipe dynamique, cette opportunité est faite pour vous.
Participer à la construction et à la rénovation d'infrastructures au service des territoires.
Rejoindre un Groupe en plein développement en France et à l'international (4 milliards d'euros de chiffre d'affaires).
Intégrer une entreprise composée de près de 23 000 femmes et hommes réunis autour de 3 valeurs fortes : l'unité, la transparence et l'ambition.
Accepter de vivre une expérience riche en rejoignant des équipes de passionnés.
Entreprise plus que centenaire, la SADE est spécialiste de la conception, la construction, la réhabilitation et l'entretien des réseaux (eau et énergie) et des infrastructures (génie civil et travaux souterrains) en France et à l'international.
Entrepreneur de la transformation écologique, elle promeut des solutions techniques sobres et innovantes au bénéfice de ses clients publics et industriels, de la planète, de ses équipes et des territoires.
A propos du poste :
Intégré à la Direction des Ressources Humaines au sein du siège de la SADE, et sous la responsabilité de la Responsable Paie, vos missions seront les suivantes :
Contrôler / Valider la paie et les bulletins de paie
Piloter la déclaration sociale nominative
Gérer les absences (congés, maladies,...) et constituer les dossiers pour les maladie de plus de 90 jours et des accidents de travail,
Assurer la gestion des titres restaurants
Saisir et contrôler des éléments variables de paie
Contrôler les données de gestion des temps (GTA)
Gérer des demandes de congés auprès de la caisse
Profil recherché :
De formation Bac+2 minimum en paie ou RH, vous justifiez d'au moins10 ans d'expérience sur un poste de gestionnaire de Paie.
Une expérience dans les travaux publics est indispensable
La connaissance de la convention collective des Travaux publics est attendue.
Savoir-faire : GTA, DSN, paie de A à Z
Logiciel : HOROQUARTZ et ADP
Gestionnaire Paie • Paris - 14ème arrondissement, 75 - Paris,France