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Commercial en Recrutement H/F en Alternance

TN France

Rennes

Sur place

EUR 30 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 2 jours
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Résumé du poste

Une entreprise dynamique à Rennes recherche un Commercial en Recrutement en alternance. Vous alternerez entre formation et expérience pratique, développant vos compétences en développement commercial et gestion de la relation client, tout en visant un diplôme Bac +5.

Qualifications

  • Formation professionnalisante en alternance pour obtenir un Bac +5.

Responsabilités

  • Identifier et prospecter de nouveaux clients.
  • Construire et développer un portefeuille clients.
  • Mener les négociations et conclure des offres.

Connaissances

Développement commercial
Négociation
Gestion de projet
Relation client

Formation

Diplôme de niveau Bac +5

Description du poste

Commercial en Recrutement H/F en Alternance, Rennes

Rennes, France

UNE FORMATION OU UN EMPLOI, ET POURQUOI PAS LES DEUX ?

Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante et diplômante pour la rentrée 2025. Intégrez en alternance le au sein de notre école Rennaise et formez-vous sur le terrain chez notre partenaire.
Durant votre formation, vous alternerez enseignements à lécole et expériences en entreprise, en vue dobtenir un diplôme de niveau Bac +5.

Développement commercial :

  • Identifier et prospecter de nouveaux clients dans le Grand Ouest.
  • Construire et développer votre propre portefeuille clients.
  • Mener les négociations et conclure des offres commerciales.
  • Établir des relations solides avec vos clients afin dassurer leur satisfaction et leur fidélisation.
  • Être un véritable partenaire pour vos clients en les accompagnant dans leurs enjeux de recrutement.

Gestion du processus commercial :

  • Détecter les opportunités et comprendre les besoins spécifiques de vos clients.
  • Proposer des solutions adaptées et personnalisées.
  • Assurer le suivi de vos clients et identifier de nouvelles opportunités de développement.
  • Piloter lensemble du processus commercial, de la prospection à la signature des contrats.
  • Curieux(se) et ouvert(e) desprit
  • Enthousiaste, avec un excellent esprit déquipe
  • Doté(e) de solides qualités relationnelles
  • Rigoureux(se) et proactif(ve)
  • Capable de gérer efficacement plusieurs projets en parallèle
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