Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !
Mulipliez les invitations à des entretiens
Créez un CV sur mesure et personnalisé en fonction du poste pour multiplier vos chances.
Une collectivité dynamique en Seine-Saint-Denis recherche un Chargé de la Mission Handicap pour piloter la politique d'inclusion des personnes en situation de handicap. Le candidat idéal aura un Bac+5 et une solide expérience en gestion de projets. Ce poste implique la coordination de diverses initiatives, la rédaction de documents stratégiques et la sensibilisation des usagers. Un environnement de travail collaboratif et des moyens modernes sont offerts pour atteindre les objectifs de la mission.
Détails de l'offre
Famille de métiers : Inclusion sociale > Insertion sociale et professionnelle
Grade(s) recherché(s) : Attaché, Attaché principal, Attaché hors classe, Conseiller socio-éducatif, Conseiller hors classe socio-éducatif, Conseiller supérieur socio-éducatif, Educateur de jeunes enfants, Psychologue hors-classe, Rédacteur
Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire, pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsque aucune candidature de fonctionnaire n’a été retenue. Contrat de maximum 3 ans, renouvelable jusqu’à 6 ans.
Temps de travail : Temps complet
Télétravail : Oui
Expérience souhaitée : Confirmé
Direction : Santé / Catégorie : A
Poste à pourvoir immédiatement, ouvert aux titulaires et contractuels.
La direction de la santé, rattachée à la directrice générale adjointe ville inclusive, regroupe trois activités :
- Les centres municipaux de santé
- Le Service Communal d’Hygiène et de Santé
- Le Service de Santé Publique et Handicap, créé en octobre 2024.
Ce dernier coordonne les missions liées au contrat local de santé, à l’atelier santé-ville, à la mission handicap et à la mission santé mentale dans le cadre du CLSM.
Elle compte 130 postes, dont 92 pour les CMS, 18 au SCHS et 6 au SSPH.
En tant que professionnel de niveau Bac+5 (master en handicap, santé publique…), sous la supervision de la responsable du SSPH, vous piloterez la Mission handicap avec une chargée de projet. Vos responsabilités incluent :
Savoir-faire : maîtrise des outils bureautiques, gestion de projets, animation de réseaux, organisation, rédaction, rigueur.
Savoirs : connaissance du réseau du handicap, politiques publiques, collectivités.
Savoir-être : capacités relationnelles, sens du service public, autonomie, analyse, communication, sensibilisation.