Responsable d’équipement socio-culturel (H/F)

TN France; Provence-Alpes-Côte d'Azur; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une mairie des Bouches-du-Rhône recherche un Responsable d’équipement socio-culturel pour coordonner des projets et gérer des activités au sein de plusieurs centres d’animation. Le candidat idéal doit être diplômé en animation et posséder des compétences en gestion de projets. Des avantages tels que des horaires modulables et des prestations sociales sont offerts.

Prestations

Horaires modulables

Tickets restaurant

Comité d’action sociale

Participation aux frais de mutuelle

Participation aux frais de transports

Qualifications

• Diplômé(e) dans le domaine de l’animation (BPJEPS ou équivalent).
• Expérience dans la gestion d’un équipement social.

Responsabilités

• Élaborer des projets socio-culturels en fonction du budget.
• Assurer la mise en œuvre des activités.
• Encadrer une équipe et réaliser l’accueil du public.

Connaissances

Conduite de projets

Compétences relationnelles

Polyvalence

Créativité

Dynamisme

Rigueur

Organisation

Formation

BPJEPS

Grade d'animateur territorial

Description du poste

Responsable d’équipement socio-culturel (H/F), Bouches-du-Rhône

Détails de l'offre

Famille de métiers : Culture > Politiques territoriales d'action culturelle

Grade(s) recherché(s) : Animateur principal de 2ème classe, Animateur principal de 1ère classe

Ouverture aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions lorsque aucune candidature de fonctionnaire n'a été retenue. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite de six ans.

Temps de travail : Temps complet

Description de l'emploi

Contexte :

La Mairie des 11e et 12e arrondissements couvre un vaste territoire de km² et compte près de 120 000 habitants. Le Service Animation coordonne 13 Centres Municipaux d’Animation, 5 centres aérés et deux pôles culturels, proposant diverses activités pour tous publics et accueillant des associations en vertu de conventions d’occupation. Il organise également des événements majeurs tels que Nature en Fête, la Rentrée des Associations, le Noël des Seniors, le Marché de Noël et la Fête des Mères. Ce service maintient un lien étroit avec la population locale, jouant un rôle de proximité essentiel.

Missions / Conditions d'exercice :

• Élaborer des projets socio-culturels en fonction du budget alloué au centre;
• Assurer leur mise en œuvre en coordonnant les activités sur les plans administratif, technique, pédagogique et financier ;
• Coordonner les activités et évaluer les actions engagées ;
• Réaliser l’accueil du public ;
• Encadrer une équipe ;
• Effectuer les encaissements des locations et animations ;
• Gérer les inscriptions aux animations ;
• Veiller au respect de la réglementation.

Vos avantages :

• Horaires modulables avec accès à des RTT selon le cycle choisi ;
• Prestations sociales : tickets restaurant, comité d’action sociale, participation aux frais de mutuelle et de transports, etc.

Profils recherchés :

Diplômé(e) dans le domaine de l’animation (BPJEPS ou équivalent) ou titulaire du grade d’animateur territorial, vous disposez de compétences en conduite de projets et d’expérience dans la gestion d’un équipement social. Vous connaissez les politiques publiques relatives à l’animation et à la jeunesse, ainsi que les règles d’encadrement et d’accueil du public. Doté(e) de bonnes capacités relationnelles, vous aimez le travail en équipe, faites preuve de polyvalence et de créativité. Dynamique, rigoureux(se), reconnu(e) pour votre sens de l’organisation et du service public, rejoignez-nous !