CHEF D ATELIER CARROSSERIE AUTOMOBILE H/F - NIMES 30 -

eRHAUTO; France; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante dans le secteur automobile recherche un carrossier peintre pour diriger son atelier. Dans un environnement agréable, vous serez responsable de l'organisation de la production et du management d'une équipe dynamique. Vous aurez l'opportunité de former de nouveaux talents tout en garantissant la qualité des réparations. L'entreprise offre un CDI avec un salaire attractif et des avantages sociaux, ainsi que des opportunités de formation pour faire évoluer votre carrière. Rejoignez une équipe passionnée par la mobilité et contribuez à un service client de qualité.

Prestations

Avantages sociaux

Opportunités de formation

Hébergement temporaire

Qualifications

• Carrossier peintre avec savoir-faire technique reconnu.
• Capacité à animer et former une équipe jeune et dynamique.

Responsabilités

• Organisation de la production des réparations et management des carrossiers.
• Suivi de la qualité des travaux avant restitution des véhicules.

Connaissances

Gestion de production

Management d'équipe

Réparations automobiles

Savoir-faire technique

Service à la clientèle

Formation

Formation en carrosserie

Expérience en carrosserie

Outils

Outils de travail récents

Description du poste

Pour sa nouvelle carrosserie, un groupe automobile multimarques recrute un/une.

Dans l’atelier carrosserie de cette entreprise, vous serez responsable de l’organisation de la production des réparations, du management des carrossiers et des peintres, ainsi que du suivi de la qualité des travaux avant restitution des véhicules aux clients.

Vous suivrez une partie des relations avec les experts, de la photo expertise, de la distribution et du suivi des travaux ainsi que de la facturation. Vous produirez vous-même parfois certaines réparations simples en débordement.

De formation ou d’expérience, vous êtes carrossier peintre. Vous êtes reconnu pour votre savoir-faire technique et la qualité de vos réalisations. Vous souhaitez animer une équipe jeune à taille humaine, recruter et former les nouveaux pour constituer une équipe stable et performante.

Vous bénéficierez d’outils de travail récents dans un environnement agréable. Vous avez le goût du service à la clientèle et le souci de la rentabilité.

L’entreprise offre un CDI, un salaire attractif selon l’expérience acquise et évolutif au fil de votre carrière, des avantages sociaux, ainsi que des opportunités de formation. L’entreprise a investi dans différents équipements pour améliorer la qualité de vie au travail et limiter son empreinte sur l’environnement.

L’entreprise peut assurer l’hébergement temporaire d’un candidat arrivant d’une autre région. Le Permis B est indispensable.

Donnez du sens et un nouvel élan à votre carrière avec une entreprise de la mobilité innovante.

Pour répondre à cette offre, adressez votre candidature par mail à François Rotteleur qui l’étudiera en toute discrétion.