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Join a leading global provider of sustainable solutions as an Industrial Buyer in Montluel. You will manage supplier relationships, negotiate contracts, and contribute to procurement strategies while ensuring compliance with environmental and social governance standards. The role requires strong communication skills and a minimum of 5 years of experience in purchasing, ideally within an industrial context. Enjoy benefits like telecommuting, on-site dining, and a competitive salary.
Construisez votre carrière avec confiance
En intégrant Carrier, vous rejoignez le leader mondial de la fourniture de solutions saines, sures, durables et intelligente à destination des acteurs du bâtiment et de la chaine du froid. Nous créons des solutions qui importent pour notre planète – et nos employés sont au cœur de notre vision. Nous sommes une société d’innovateurs, unis par notre vision, nos valeurs et notre culture : le « Carrier Way ».
En tant qu’employeur de choix, nous aspirons à fournir un lieu de travail attrayant, à développer et fidéliser les meilleurs talents, à promouvoir l’engagement, à favoriser le travail d’équipe et à utiliser l’innovation au service de nos clients. En bref, les atouts de Carrier sont l’expertise, la créativité et la passion de nos employés et nous avons hâte que vous rejoigniez notre équipe.
Le site de Montluel compte près de 900 personnes, tous métiers confondus : production, R&D, division commerciale, et tous les services supports associés (Finances, RH, EH&S, …).
Le siège HVAC Europe est également présent sur le site.
Description du poste
Rattaché(e) au Responsable Achats du site, vous intégrerez une équipe dynamique en tant qu'Acheteur industriel où vous aurez la charge de la gestion d’un portefeuille stratégique, supervisant la sélection des fournisseurs, la négociation des contrats et l’identification de pistes de productivité. Vous serez responsable du partenariat avec les clients internes et les parties prenantes pour identifier les besoins et optimiser la stratégie d'approvisionnement.
- Analyser les besoins actuels et futurs (technologies, volumes, coûts cibles, qualité, contraintes logistiques, RSE, etc.)
- Participer à la rédaction des spécifications techniques et fonctionnelles avec les prescripteurs internes, en définissant les critères de sélection et le calendrier.
- Identifier les fournisseurs du marché susceptibles de répondre aux besoins de l'entreprise
- Les préqualifier si nécessaire
- Assurer une veille technologique et économique du marché
- Rédiger les documents de consultation en collaboration avec les prescripteurs internes
- Analyser les offres et faire des recommandations
- Rationaliser le panel de fournisseurs
- Contribuer à l'élaboration de la stratégie d'achat
- Préparer les négociations avec les fournisseurs sélectionnés en fonction de la stratégie et définir les procédures de négociation
- Sélectionner ou superviser la sélection du (des) fournisseur(s) en fonction du cahier des charges
- Négocier les conditions d'achat : prix, qualité, délai, volume, capacité, conditions logistiques, etc.
- Formaliser l'accord de fourniture de biens/services (bon de commande, contrat rédigé avec l'appui du service juridique, etc.)
- Entretenir des relations commerciales avec les fournisseurs
- Veiller à la cohérence des actions avec la stratégie du département et les valeurs du Groupe (éthique/RH)
- Respecter les consignes HSE, identifier les situations potentiellement à risque et tirer la sonnette d'alarme
- Contribuer à l'amélioration continue au sein du service ou des groupes de travail
- Proposer des améliorations, optimiser la performance et les méthodes de travail dans sa fonction
Profil recherché
Nous sommes déterminés à offrir une rémunération et des avantages compétitifs à tous nos employés et à travailler à leur amélioration, si nécessaire.
Notre engagement envers vous
Nos plus grands atouts sont l'expertise, la créativité et la passion de nos collaborateurs. Nous aspirons à fournir un lieu de travail attrayant, à développer et fidéliser les meilleurs talents, à promouvoir l’engagement, à favoriser le travail d’équipe et à utiliser l’innovation au service de nos clients.
Nous aspirons à créer un environnement où tous se sentent à leur place (_belong), dans lequel la diversité et l’inclusion sont le moteur de la croissance et de l’innovation. Nous développons et déployons les meilleurs programmes et pratiques afin de fournir des opportunités de carrière enrichissantes, en restant à l’écoute de nos employés et en nous challengeant à toujours faire mieux. C’est le « Carrier Way ».
Rejoignez-nous et faites la différence.
N’hésitez pas à nous transmettre votre candidature dès aujourd’hui.
Carrier est engagé dans l’égalité des chances et l’inclusion. Toutes les candidatures qualifiées seront examinées dans le respect de la réglementation et un accompagnement spécifique sera fourni à la prise de poste.
Notice de confidentialité du candidat au poste :
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