Professeur de clavecin et de formation musicale (h/f)

TN France; Île-de-France; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une ville dynamique du Val-de-Marne recherche un Professeur de clavecin pour enseigner à des élèves de tous niveaux. Le poste implique la création de séquences pédagogiques, le suivi des élèves et la participation à des projets artistiques. Les candidats doivent avoir un diplôme d'État et de bonnes qualités relationnelles. Le travail se fait en horaires décalés avec une rémunération statutaire et des avantages sociaux.

Prestations

Prime semestrielle

Participation à la mutuelle et prévoyance santé

Prestations sociales diverses

Restauration

Activités sportives et sociales

Qualifications

• Diplôme d'État requis dans la discipline.
• Aptitude à enseigner et à intégrer une équipe pédagogique.
• Capacité à proposer des projets innovants.

Responsabilités

• Enseigner le clavecin à des élèves de tous niveaux.
• Suivre et évaluer les élèves durant leur parcours.
• Participer à des projets artistiques et pédagogiques.

Connaissances

Aptitude à enseigner à un public amateur

Capacité à s’intégrer dans une équipe pédagogique

Bonnes qualités relationnelles

Force de proposition pour des projets innovants

Sens du service public

Formation

Diplôme d’État ou équivalent dans la discipline

Description du poste

Professeur de clavecin et de formation musicale (h/f), Val-de-Marne

Détails de l'offre

Famille de métiers : Culture > Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s) : Assistant d'enseignement artistique, Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe, Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe

Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté dans l’attente d’un recrutement de fonctionnaire. La durée du contrat ne peut excéder un an, renouvelable, pour une durée totale maximale de 2 ans.

Temps de travail : Temps non complet, 7h30 hebdomadaire

Description de l'emploi

Vitry-sur-Seine (95 000 habitants – 2 200 agents) est la plus grande ville du Val de Marne, située à 6 minutes de Paris par la ligne C du RER. La ville dispose de nombreux équipements socio-éducatifs, culturels, sportifs, d’espaces verts et d’activités économiques. Elle mène de grands projets d’aménagement liés à l’arrivée de transports en commun structurants, notamment deux stations du futur métro Grand Paris Express et une ligne de bus Tzen. La ville s’engage également dans la rénovation urbaine et sociale de son centre-ville, en partenariat avec l’ANRU et d’autres acteurs.

Missions / Conditions d'exercice

Les principales missions seront :

• Proposer et garantir l’enseignement de clavecin à des élèves de tous niveaux
• Suivre, orienter et évaluer les élèves durant leur parcours
• Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre de projets artistiques et pédagogiques en lien avec le projet du Conservatoire
• Participer à des projets pluridisciplinaires avec d’autres écoles municipales artistiques
• Participer aux réunions pédagogiques
• Contribuer à la diffusion artistique du Conservatoire

Les tâches spécifiques incluent :

• Construction de séquences pédagogiques
• Suivi des présences et absences
• Organisation du face-à-face pédagogique
• Accompagnement de la progression et évaluation des élèves
• Participation aux instances pédagogiques
• Organisation du planning des cours
• Gestion du parc instrumental

Vous participerez également aux événements artistiques et pédagogiques, en élaborant et mettant en œuvre des projets transversaux avec d’autres départements et écoles.

Profils recherchés

Compétences requises :

• Aptitude à enseigner à un public amateur
• Diplôme d’État ou équivalent dans la discipline
• Capacité à s’intégrer dans une équipe pédagogique
• Bonnes qualités relationnelles
• Force de proposition pour des projets innovants
• Sens du service public

Modalités de recrutement :

• Catégorie B (Assistants Territ. Enseignement Artistique)
• Recrutement statutaire ou contractuel (pour besoins du service ou absence de candidatures titulaires)
• Contrat jusqu’à 3 ans, renouvelable jusqu’à 6 ans, avec préparation au concours de la fonction publique

Horaires et rémunération : Travail en horaires décalés, rémunération statutaire + prime semestrielle, participation à la mutuelle et prévoyance santé, prestations sociales diverses, restauration, activités sportives et sociales.

Le poste favorise l’égalité femmes/hommes et l’inclusion des personnes en situation de handicap. Les candidatures doivent être envoyées à M. Le Maire via le bouton « Postulez » avant la date limite d’un mois.