Coordinateur Programme Réussite Educative (F/H) - CCAS de GOUSSAINVILLE

Centres communaux d'Action Sociale; Île-de-France; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Un poste de Coordinateur Programme Réussite Éducative à Goussainville, où vous serez responsable de l'animation et de la mise en œuvre d'un dispositif éducatif pour des enfants et jeunes en situation de fragilité. Le rôle implique la coordination d'équipes pluridisciplinaires et le suivi de projets éducatifs en collaboration avec des partenaires locaux. Une expérience confirmée et un diplôme de niveau 6 minimum sont requis.

Prestations

Télétravail possible

Qualifications

• Connaissance des dispositifs politique de la ville et de droit commun.
• Capacité d'analyse, de synthèse et d'appui à la décision.
• Maîtrise de la gestion administrative et financière.

Responsabilités

• Coordonner, animer, suivre et dresser le bilan du Programme de Réussite Éducative.
• Assurer le suivi administratif et budgétaire.
• Mobiliser et développer le réseau partenarial social-éducatif-sanitaire.

Connaissances

Analyse

Synthèse

Gestion de projet

Travail en équipe

Qualité rédactionnelle

Capacité d'animation

Qualité relationnelle

Autonomie

Formation

Diplôme de niveau 6 minimum (bac +3/4)

Description du poste

Coordinateur Programme Réussite Educative (F/H) - CCAS de GOUSSAINVILLE

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Confirmé

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie A (cadre)
• Télétravail possible Oui

Le coordinateur/la coordinatrice assure l'animation et la mise en uvre du dispositif du Programme de Réussite Éducative, en mobilisant une communauté éducative élargie.

Activités Principales :
Coordonner, animer, suivre et dresser le bilan du Programme de Réussite Éducative visant à accompagner individuellement des enfants/jeunes de 2 à 18 ans présentant des signes de fragilité et leur famille en lien avec les professionnels et les partenaires du territoire :

* Être garant du cadre de fonctionnement du dispositif PRE
* Élaborer, suivre et mettre en uvre des actions inscrites à la programmation annuelle, en veillant à leur cohérence et à leur complémentarité avec les actions éducatives mises en uvre dans le cadre d'autres dispositifs dans les domaines de l'éducation, de la santé, de la culture et du sport, du social (Politique de la Ville, Droit Commun)
* Animer et assurer le fonctionnement des instances de réussite éducative (équipes pluridisciplinaires de soutien, comité technique, conseil consultatif, réunions de travail, ...)
* Assurer le suivi administratif (courriers, comptes rendus de réunions) et budgétaire
* Mettre en place un système de veille socio-éducatif, formuler des propositions d'actions/activités nouvelles propres à faire évoluer le dispositif en lien avec tous les acteurs éducatifs et élus concernés
* Rédiger le bilan annuel du programme
* Encadrer et manager les équipes pluridisciplinaires de soutien (suivi des référents de parcours et intervenants vacataires)
* Élaborer des outils nécessaires au repérage, à l'accueil et au suivi des enfants en lien avec les Équipes pluridisciplinaires de soutien
* Organiser et mettre en place les parcours individualisés, en lien avec les référents de parcours et en veillant à l'implication des familles.
* Mobiliser et Développer le réseau partenarial social-éducatif-sanitaire (établissements scolaires, travailleurs sociaux, associations, acteurs publics...) autour du dispositif pour assurer le repérage et l'accompagnement

Activités et tâches secondaires du poste :
* Participer au diagnostic territorial au regard des constats globaux en croisant avec les problématiques territoriales et thématiques
* Participer aux instances partenariales (contrat de ville, réunions de secteurs...)

Profil recherché

Diplôme de niveau 6 minimum (bac +3/4)
Connaissance des dispositifs politique de la ville et de droit commun dans le domaine éducatif, sanitaire et social
Connaissance de l'environnement institutionnel et associatif
Connaissance dans le domaine du développement de l'enfant et de l'adolescent
Connaissance de la législation sociale, de la méthodologie de projets, du management et des techniques de négociation et des techniques d'évaluation

Capacité d'analyse, de synthèse et d'appui à la décision
Aptitude à travailler en équipe et en transversalité
Gestion et conduite de projet et travail en réseau
Sens de l'organisation et méthode
Qualité rédactionnelle
Capacité d'animation et de gestion d'équipe
Maîtrise de la gestion administrative et financière
Savoir rendre compte

Autonomie
Capacité d'initiative et d'adaptation
Qualité relationnelle
Qualité d'écoute, discrétion et confidentialité

Qui sommes-nous?

Goussainville, Ville de 32 800 habitants, située au Nord Est de Paris, développe depuis 2009 sa Politique d'Action Sociale et Médico-Sociale.

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