Stage - Juriste Droit Économique et M&A F/H

La Banque Postale; Palaiseau; Sur place; EUR 40 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez le département M&A et Droit Economique de La Banque Postale. Vous serez responsable de la rédaction de contrats, de la gestion des dossiers M&A, et de l'assistance juridique. Ce poste requiert une formation en droit et de solides compétences en communication et analyse.

Qualifications

• Idéalement une première expérience dans un environnement similaire.

Responsabilités

• Rédiger ou revoir divers types de contrats liés aux activités de la banque.
• Intervenir sur des sujets de droit des affaires et propriété intellectuelle.
• Assister sur les dossiers M&A du groupe.

Connaissances

Esprit d'analyse

Esprit d'équipe

Capacités de communication

Formation

M1 ou M2 en droit économique ou droit des sociétés

Description du poste

Introduction

La Direction juridique a pour mission de contribuer au développement commercial sécurisé de La Banque Postale. Elle est composée de 7 départements : Offre et Distribution, Contentieux, Contrats et Nouvelles Technologies, M&A et Droit Economique, Marchés Financiers, Financements BEDL, Régulation bancaire et financière & Concurrence.

Présentation de l'entreprise

Héritière des services financiers de La Poste, La Banque Postale se singularise, depuis sa création en 2006, par son énergie, ses missions, ses valeurs et son ambition citoyenne.

Grâce au rapprochement avec CNP Assurances, mené avec le soutien de son actionnaire le groupe La Poste, La Banque Postale appartient désormais au grand pôle financier public et devient ainsi un grand groupe de bancassurance comptant 32 500 collaborateurs.

Son modèle d'affaires diversifié lui permet d'accompagner 20 millions de clients particuliers, entreprises et acteurs du secteur public local avec une gamme complète accessible à tous.

La Banque Postale est aujourd'hui la première banque mondiale en matière de RSE (Moody's ESG Solutions, 2023).

De plus, La Banque Postale a obtenu cette année le label « Happy Trainees » ainsi que la certification « Top Employer ». Cela prouve son engagement en faveur du développement et du bien-être de ses collaborateurs.

Vos missions

Vous rejoignez le département M&A et Droit Economique pour accompagner cette équipe de 5 personnes sur l'ensemble de ses expertises. Vous serez en charge de sujets transverses relevant du droit des contrats, du droit de la consommation (publicité, CGU de sites et applications mobiles..), du Corporate / M&A (acquisitions ou cessions, restructurations, partenariats stratégiques…) et de la Propriété intellectuelle (marques, droit d'auteur).

À ce titre, il vous sera demandé d'assurer les missions suivantes :

• Rédiger ou revoir divers types de contrats : accords de partenariat, contrats de mécénat, contrats d'apport d'affaires et, de manière générale, tous types de contrats en lien avec les activités de la banque,
• Intervenir et répondre aux sollicitations des clients internes sur les différents sujets relevant du droit des affaires (droit de la consommation, propriété intellectuelle),
• Assister sur les dossiers M&A du groupe (participation aux opérations d'audit juridique, revue des projets de documents transactionnels, organisation du Signing et du Closing, etc.) ;
• Rédiger des mémos et réaliser des recherches.

Votre profil

De formation supérieure (M1, césure ou M2), vous suivez un cursus en droit économique et/ou droit des sociétés. Vous justifiez idéalement d'une première expérience dans un environnement similaire.

Vous vous reconnaissez dans les savoir-être suivants :

• Esprit d'analyse, de synthèse et de négociation
• Bonnes capacités de communication
• Esprit d'équipe
• Sens des priorités
• Envie d'apprendre et de relever des défis

Compétences requises :

• Droit de la consommation,
• Droit des affaires,
• Droit des sociétés
• Contrats
• Double formation de type Grande Ecole de Commerce ou LL.M appréciée

La Banque Postale s'engage en faveur de la diversité et de l'égalité des chances pour donner accès à tous ses métiers sans discrimination de genre, d'origine sociale ou culturelle, d'orientation sexuelle ou de handicap.