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Une commune dynamique recherche un Animateur enfance-jeunesse pour rejoindre son équipe. Ce rôle implique d'accueillir des enfants, de concevoir des activités éducatives et de gérer des projets pédagogiques. Vous serez au cœur de l'animation éducative, en favorisant la créativité et le développement durable. Si vous êtes passionné par l'éducation et l'animation, rejoignez-nous pour faire une différence dans la vie des jeunes.
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Rémunération :
Fourchette indicative pour les contractuels : Non renseignée
Fourchette indicative pour les fonctionnaires : Non renseignée
Au sein du pôle Enfance Jeunesse, vous rejoignez une équipe qui ne se contente pas de "garder" des enfants, mais qui cultive leur curiosité, leur élan, leur confiance.
Une équipe où chaque idée compte, chaque lien créé fait sens, et où l'animation prend toute sa dimension éducative.
Vos missions principales incluent :
- Accueillir un groupe d'enfants ou de jeunes.
- Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service ou de l'équipement.
Activités techniques :
- Participer à l'élaboration du projet pédagogique.
- Animer les activités et accompagner les publics accueillis.
Activités spécifiques :
- Gérer un local d'accueil et un budget.
- Animer dans le cadre de classes transplantées.
- Mettre en œuvre du soutien scolaire.
- Organiser des activités multimédias.
- Développer l'accueil, l'information jeunesse et l'insertion professionnelle.
Compétences essentielles :
- Participer à l'élaboration du projet pédagogique.
- Analyser les besoins des publics.
- Concevoir et mettre en œuvre des projets pédagogiques.
- Construire une démarche coopérative.
- Intégrer le développement durable.
- Animer et accompagner les activités.
- Encadrer et adapter les activités aux publics.
- Concevoir des séances et planifier les animations.
- Gérer le budget des activités.
- Respecter la créativité et l'expression individuelle.
- Être à l'écoute, dialoguer et impulser une dynamique de groupe.
- S'adapter à la diversité sociale et culturelle.
- Repérer et signaler les jeunes en difficulté.
- Sensibiliser au respect de l'environnement.
Savoirs :
- Connaissances socioprofessionnelles, pédagogiques, techniques d'animation, et caractéristiques du public adolescent.
- Connaissance du contexte local, de la fonction publique territoriale et de la comptabilité publique.