Enseignement du piano, chants et chorale - CTE DE CMES PAYS D'OPALE

Structures de coopération territoriale; Hauts-de-France; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une structure de coopération territoriale recherche un enseignant en musique pour l'enseignement du piano, chant et chorale. Le poste nécessite des compétences artistiques et pédagogiques, ainsi qu'une connaissance approfondie des répertoires musicaux. Ce rôle est essentiel pour le développement culturel local et implique la conception de projets artistiques variés.

Qualifications

• Maîtriser des répertoires de piano et chant.
• Connaissance des spécificités techniques des différentes esthétiques.
• Permis B exigé.

Responsabilités

• Enseigner le piano, chant et chorale.
• Concevoir et conduire des projets artistiques.
• Contribuer au développement culturel du territoire.

Connaissances

Autonomie

Force de conviction

Capacité à travailler en équipe

Sens des responsabilités

Rigueur

Formation

Diplôme d'enseignement artistique

Outils

Logiciels d'écriture musicale

Logiciels de gestion d'école de musique

Description du poste

Enseignement du piano, chants et chorale - CTE DE CMES PAYS D'OPALE

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Employeur : Structures de coopération territoriale

Poste

Placé(e) sous la responsabilité du Responsable pédagogique de l'Ecole Intercommunale de Musique, vous aurez pour mission l'enseignement initial en piano/claviers (Classique à Actuel), Chant Musiques Actuelles, Chorale et accompagnement.

• Agir en Artiste Musicien
• Enseigner, Éduquer, Transmettre
• Concevoir et conduire des projets artistiques et culturels
• Contribuer au développement culturel du territoire

Profil recherché

Savoirs et Savoir-Faire :

• Maîtriser des répertoires représentatifs de sa discipline
• Porter un regard critique sur sa pratique artistique et pédagogique
• Développer des expériences artistiques et pédagogiques individuelles ou collectives
• Se tenir informé de l'actualité musicale et artistique
• Développer une pédagogie différenciée, avec une vision didactique et épistémologique
• Connaissance des cadres et conditions statutaires de l'enseignement artistique

Savoir-Être :

• Autonome
• Force de conviction / argumentation artistique et pédagogique
• Capacité à travailler en équipe et / ou en transversalité
• Sens du service public
• Sens des responsabilités
• Force de proposition
• Sens de l'écoute et du dialogue
• Adaptabilité
• Rigueur
• Avoir un grand sens de l'organisation
• Démontrer de l'empathie
• Identifier les différentes catégories de public (âge, caractères, milieux, profils ...)
• Communiquer ses valeurs, ses choix pédagogiques et artistiques

Compétences spécifiques au poste :

• Connaissance de la physiologie et anatomie de la voix (Enfants, Adolescents, Adultes)
• Pratique vocale personnelle notamment en s'accompagnant
• Pratique d'un instrument polyphonique : accompagnement (de Classique à Actuel) et improvisation (de Jazz à Actuel).
• Savoir faire des arrangements adaptés aux effectifs, aux niveaux, aux tessitures des apprenants.
• Culture des textes : sens et valeurs des mots
• Culture et formation musicales - culture des contextes (artistiques, sociaux, anthropologiques ..)
• Prononciation et compréhension de base des langues chantées
• Connaissance des spécificités techniques induites par les différentes esthétiques (amplification, techniques vocales...)
• Utilisation des logiciels de gestion de l'école de musique (présences, carnet de bord, évaluation)
• Maitriser des logiciels d'écriture musicale (type Finale, Sibelius, MuseScore...)
• Maitriser des techniques et dispositifs d'enregistrement.

Permis B exigé.

Candidature

Adresser par voie postale ou électronique :

À l'attention de Monsieur le Président
de la Communauté de Communes Pays d'Opale
9 avenue de la Libération 62340 GUINES
_____
[e-mail]

Informations complémentaires

Poste ouvert(s) au grade d'Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe de la Fonction Publique Territoriale.

Référence : Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté pour ce poste pour des besoins spécifiques, avec un contrat renouvelable dans la limite de six ans.

Vacant à partir du 01/09/2025.