Serveur H/F

LNA Santé; Les Sables-d'Olonne; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

LNA Santé is seeking a part-time Server for their establishment, focusing on high-quality service in a supportive environment. The role includes table setting, serving meals, and assisting with themed events. Ideal candidates are passionate about hospitality and eager to enhance residents' experiences.

Prestations

Remboursement des transports en commun à 75%

Prime mobilité de 25€/mois

Mutuelle

CSE

Parcours d’intégration personnalisé

Possibilité d’évolution de carrière

Formations internes

École de formation

Qualifications

• Diplôme adapté en Hôtellerie-Restauration requis.
• Envie de faire plaisir au Résident.

Responsabilités

• Service des plats et participation aux repas à thèmes.
• Dressage des tables et débarrassage.

Connaissances

Service Client

Travail en Équipe

Formation

CAP / BEP Hôtellerie-Restauration

Description du poste

À la Résidence Les Jardins d'Olonne

Vous êtes les héros du quotidien !

Vous avez le cœur sur la main et la passion dans le sang ? Ça tombe bien, nous aussi !

Nous recherchons un Serveur H/F pour un poste en CDD à Temps partiel, dans le cadre d'un remplacement.

Votre planning : 10h30-20h30, du lundi au vendredi, avec 2 week-ends par mois travaillés.

Le poste

Chez LNA Santé, la Restauration et l’Hôtellerie font partie intégrante du parcours de soin, en lien avec les projets tels que les Interventions Non-Médicamenteuses et l’importance de la Vie Sociale.

Afin d’offrir des prestations haut de gamme, vos missions iront du dressage des tables au débarrassage, en passant par le service des plats, la participation aux repas à thèmes d’animation et à l’aide aux repas, si nécessaire.

L’équipe Cuisine est composée d’un Chef, 2 Seconds, 1 commis et 2 plongeurs. Elle produit 101 couverts le midi, et 101 le soir.

Rémunération

• 1204.68 € (dont SEGUR) + indemnités dimanche (5€/h) + reprise à 50% de l’ancienneté si exercice à l’hôpital ou en EHPAD (18,01€ par année d’ancienneté reprise)
• Heures supplémentaires rémunérées et majorée
• Prime annuelle de participation et d’intéressement

Exemples :

• Si vous avez travaillé 6 ans en EHPAD, vous bénéficierez d’une reprise d’ancienneté de 3 ans, soit 18€ x 3 = 54€/mois.
• Si vous avez travaillé 14 ans en EHPAD, vous bénéficierez d’une reprise d’ancienneté de 7 ans, soit 18€ x 7 = 126€/mois.

Les bonus du quotidien

• Transports (selon votre choix) : remboursement des transports en commun à 75%, prime mobilité (covoiturage, vélo…) de 25€/mois
• Intégrer LNA Santé c’est aussi : Mutuelle, CSE, Parcours d’intégration personnalisé, Possibilité d’évolution de carrière, Formations internes, École de formation…

Profil Recherché

• Diplôme adapté : CAP / BEP Hôtellerie-Restauration
• Envie de faire plaisir au Résident
• Les nouveaux diplômés sont les bienvenus !
• Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.

Notre établissement

Nous accueillons au quotidien 101 résidents répartis en 5 unités de vie.
Impliqués dans les thérapies non-médicamenteuses, nous disposons d’un espace Snoezelen, ainsi que d’une balnéothérapie pour le bien-être de nos résidents.

Notre EHPAD est accessible en transport en commun, bus ligne 9 et C - Arrêt Jade, et dispose d’un parking pour notre équipe.