Gestionnaire Paie & ADP H / F

FUNECAP GROUPE; Paris; Sur place; EUR 35 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une entreprise leader dans le secteur funéraire, où l'humain est au cœur de chaque action. En tant que Gestionnaire Paie et ADP, vous jouerez un rôle clé dans la gestion administrative du personnel, garantissant la précision des bulletins de paie pour un portefeuille de 150 à 300 paies. Vous bénéficierez d'un environnement de travail enrichissant, promouvant la diversité et l'égalité des chances. Si vous êtes passionné par les ressources humaines et souhaitez faire la différence, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

• Expérience significative d'au moins 5 ans sur des fonctions similaires.
• Connaissances sur les réglementations sociales et gestion de la paie.

Responsabilités

• Gestion administrative du personnel et des bulletins de paie.
• Préparation et saisie des variables de paie et déclarations sociales.

Connaissances

Gestion de la paie

Ressources humaines

SAGE

Pack Office

Réglementations sociales

Formation

BAC +2 / 3 en Ressources Humaines

Outils

SAGE

Description du poste

FUNECAP GROUPE est l’un des premiers acteurs du funéraire en Europe, concevant son métier comme une mission d’intérêt général et pleinement engagé auprès des familles en deuil. FUNECAP GROUPE intervient dans tous les domaines de la fin de vie : la prévoyance individuelle et notamment obsèques, l’assistance et les services funéraires (cérémonies, hommages, formalités, etc.), la gestion de crématoriums et la production d’appareils de crémation.

Les femmes et les hommes de FUNECAP GROUPE incarnent ces valeurs humaines et une recherche constante de l’excellence pour rendre l’accompagnement des familles toujours meilleur ; le taux de satisfaction atteignant 95%.

Lancé en 2010 par ses deux fondateurs, dirigeants et actionnaires de contrôle avec le soutien d’investisseurs institutionnels de premier plan, FUNECAP GROUPE, fort d’un esprit de conquête et d’une culture entrepreneuriale de type start-up qui a fait passer le groupe de cent mille euros de chiffre d’affaires début 2010 à plus de 585 M€ en 2022, est devenu en quelques années un groupe d’infrastructures, de services et de prévoyance funéraires leader en Europe. Après s’être imposé par sa croissance sur le marché français (près de 700 implantations), le Groupe a ouvert en 2022 une nouvelle page de son histoire en prenant le contrôle d’acteurs majeurs de la gestion d’infrastructures funéraires en Italie, aux Pays-Bas, en Allemagne et en Suisse.

Nous recherchons un(e) Gestionnaire Paie et ADP dans le cadre d'un CDD d'une durée de 3 mois

Rattaché(e) au responsable de paie, vous êtes en charge de la gestion administrative du personnel de nos différentes société, de leur intégration à leur sortie des effectifs. Par ailleurs vous établissez, contrôlez et transmettez les bulletins de paie et autre éléments variable de paie d'un portefeuille de 150 à 300 paies.

Ainsi, grâce à vos compétences, vous menez à bien les missions suivantes :

• Préparation et saisie des variables de paie (Saisie des absences, primes...)
• Etablir, contrôler et transmettre les bulletins de paie et déclarations sociales périodiques et annuelles des sociétés dont le gestionnaire a la charge,
• Constitution et suivi des dossiers de prestation prévoyance.
• Gestion des déclarations accident du travail / accident de trajet, suivi des dossiers IJSS et des arrêts de travail
• Réaliser les opérations de classement, archivage, copie et numérisation des documents
• Réaliser les lettres / mails de relance auprès des caisses de cotisations sociales (URSSAF, Prévoyance, Mutuelle, DGFIP).

Vous reconnaissez-vous dans ce profil ?

• Titulaire d'un BAC +2 / 3 en lien avec les Ressources Humaines et / ou l'ADP et la Paie (DCG, Formation RH, etc.)
• Vous justifiez d' une expérience significative d'au moins 5 ans sur des fonctions similaires, avec idéalement la mise en place d'un nouvel outil paie
• Vous avez des connaissances sur les réglementations dans le domaine social et de la gestion de la paie
• Vous avez un bon relationnel, un esprit d'équipe et le sens de la discrétion
• Maîtrise pack Office et idéalement, du logiciel SAGE

Si oui ? Rejoignez-nous !!

Travailler chez Funecap Groupe, c’est la promesse d’intégrer un secteur d’activité enrichissant où la valeur humaine est au cœur de notre métier et de notre ADN.

Notre développement et notre stratégie reposent sur le professionnalisme et la diversité de nos collaborateurs. Notre politique Ressources Humaines centrée sur le développement des compétences de nos collaborateurs favorise l’épanouissement, l’enrichissement des missions, la promotion interne, la non-discrimination et l’insertion des salariés en situation de handicap dans un groupe en pleine croissance.

Agissons ensemble pour l’égalité des chances en promouvant la diversité.

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Gestionnaire Paie Hf • Paris, Île-de-France, France