ALTERNANT ASSISTANT CHARGE D'AFFAIRES CVC H/F

TN France; Bry-sur-Marne; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en génie climatique recherche un alternant pour assister le Chargé d'Affaires CVC à Bry-sur-Marne. Le candidat participera à la gestion de projets, de l'analyse des besoins à la réception des travaux, tout en développant ses compétences en gestion technique et financière.

Prestations

Chèques vacances

Ticket Restaurant de 12 €

Intéressement et participation

Prime de vacances de 30% des congés payés

Avantages du CSE

Qualifications

• Diplôme d'Ingénieur ou Master en Énergétique requis.
• Bonne communication et envie d'apprendre.
• Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets.

Responsabilités

• Analyser les besoins clients et sélectionner les équipements.
• Participer aux consultations fournisseurs et gérer le chantier.
• Assurer la rentabilité et respecter les délais.

Connaissances

Communication

Analyse des besoins

Gestion de projet

Formation

Diplôme d'Ingénieur ou Master en Énergétique

Description du poste

AXIMA CONCEPT IDF, entité d'Equans, recherche son futur :

Alternant Assistant Chargé d'Affaires CVC H-F

Contrat d'apprentissage à temps plein rattaché à Bry-sur-Marne

Axima Concept est spécialisé en génie climatique en IDF. Nous jouons un rôle essentiel dans la création de bâtiments confortables, économes en énergie et respectueux de l'environnement en concevant et en installant des systèmes de chauffage, de ventilation et de climatisation efficaces.

Nous contribuons ainsi à la durabilité et au bien-être des occupants tout en minimisant l'impact sur la planète.

Intégré au sein de l'une de nos agences basée à Bry-sur-Marne, tu accompagnes le Chargé d'affaires dans l'ensemble des étapes clés de la gestion et de la réalisation des chantiers neufs, de réhabilitation ou de restructuration sur le Marché Île-de-France pour les installations en Génie Climatique & Sanitaire.

Tu seras sous la responsabilité du Chargé d'Affaires et tu pourras intervenir depuis la passation d'affaire après chiffrage, jusqu'à la réception des travaux et le solde des GPA. Ton rôle sera le suivant :

1. Analyser les besoins clients, les données techniques, sélectionner les équipements en fonction des contraintes terrain, du coût et du contrat ;
2. Participer aux consultations fournisseurs & analyser leur offre sur le plan technique & financier ;
3. Assister ton responsable avec le service HA ;
4. Piloter avec le Responsable et le Chef de Chantier la gestion administrative & opérationnelle du chantier sur le terrain ;
5. Participer aux réunions de santé & sécurité ;
6. Maîtriser la rentabilité & les délais de réalisation de l'affaire ;
7. Garantir l'application de notre système Qualité, Santé et Sécurité tout au long de l'affaire.

À la fin de ton apprentissage, tu auras les clés pour piloter et obtenir l'adhésion des équipes terrain tout en maîtrisant ton affaire au niveau technique, financier et administratif.

Tu prépares un Diplôme d'Ingénieur ou Master en Énergétique incluant le Génie climatique ou Hydraulique et tu fais preuve :

• d'une bonne communication ;
• d'une vraie envie d'apprendre ;
• d'une bonne humeur générale.

Un dernier point pour vous convaincre ?

Nous vous proposons un package global de rémunération :

• Statut ETAM du bâtiment,
• Salaire sur 13,3 mois
• Chèques vacances,
• Ticket Restaurant de 12 €
• Intéressement et participation,
• Prime de vacances de 30% des congés payés (caisse du BTP),
• Et de nombreux avantages du CSE vous permettant de profiter de prix réduits pour vos loisirs.

Nous rejoindre, c’est aussi :

Intégrer un grand groupe certes, mais c’est aussi rejoindre une équipe à taille humaine au sein de l’une des agences du groupe.

Nous menons une vraie politique RH pour faciliter le quotidien de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle seront au cœur des préoccupations de votre manager et interlocuteurs RH !

EQUANS France garantit l'égalité des chances pour tous et la diversité.

EQUANS France s’engage à promouvoir la diversité, l'inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l’emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de notre politique ressources humaines.

En savoir plus sur EQUANS France :

Plus de 27 000 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France. Concepteurs, intégrateurs et mainteneurs de solutions multi-techniques, tous sont engagés sur l’ensemble de la chaîne de valeur (financement, études, installation, maintenance, contrats de performance). Répartis dans nos agences sur l’ensemble du territoire français et à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture et de notre performance.

Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique, et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport.

Experts dans 6 domaines : Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Protection incendie, IT et télécommunications, Solutions digitales, la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés AXIMA et INEO, EQUANS France atteint un chiffre d’affaires de 5 milliards d’euros.

À la recherche de femmes et d’hommes engagés et audacieux, EQUANS France recrute de nombreux talents à travers toute la France. Rejoignez un univers de travail épanouissant et innovant, favorisant l’agilité et la créativité afin de répondre aux enjeux énergétiques d’aujourd’hui et de demain.