Chargé de mission mobilités : "ville apaisée, quartier à vivre" (H/F)

CA PRIVAS CENTRE ARDECHE; Privas; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

La Communauté d'Agglomération Privas Centre Ardèche recherche un(e) Chargé(e) de mission pour promouvoir la mobilité durable. Ce poste implique l'organisation d'événements, la création de partenariats, et le développement de services visant à améliorer la qualité de vie en ville. Le candidat idéal aura une bonne connaissance des enjeux liés aux mobilités douces et une expérience en gestion de projet.

Qualifications

• Bonnes connaissances des réglementations des collectivités locales.
• Capacité à animer des projets et des réunions.
• Aisance à l'oral et à l'écrit.

Responsabilités

• Organiser et animer des ateliers sur les mobilités douces.
• Développer un service de location de vélos à assistance électrique.
• Assurer le suivi administratif et financier du projet.

Connaissances

Connaissance des mobilités douces

Gestion de projet

Techniques de communication

Formation

Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Bac+5 et plus ou équivalents

Description du poste

DescriptionLA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION PRIVAS CENTRE ARDÈCHE RECHERCHE Un(e) Chargé(e) de mission : mobilité durable « Ville apaisée, quartier à vivre » Au sein d'un cadre de vie et d'un environnement privilégié, la Communauté d'Agglomération Privas Centre Ardèche (CAPCA) regroupe 42 communes et près de 45 000 habitants. Elle a délégué sa compétence sociale (enfance, jeunesse, portage de repas et assistance administrative aux seniors) au Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) Privas Centre Ardèche Le Président impliqué dans l'attractivité et le développement du territoire souhaite porter l'image de l'Agglomération à la hauteur de ses ambitions, au service de projets structurants et du bien vivre en Centre - Ardèche La collectivité a répondu à un appel à projet de l'ADEME « Ville apaisée quartiers à vivre ». Son objectif est d'inciter et de soutenir les collectivités à maintenir et à améliorer la qualité de vie en ville et l'attractivité de ses quartiers, dans un contexte marqué par l'accélération du changement climatique et la raréfaction des ressources. C'est pourquoi La CAPCA recherche un(e) chargé(e) de mission « ville apaisée, quartiers à vivre » avec un profil mobilités durable pour la durée du projet maximum 36 mois. Sous la responsabilité du chef de service attractivité et valorisation du territoire, le / la chargé(e) de mission devra mener à bien l'ensemble des missions décrites dans la candidature de la CAPCA auprès de l'ADEME. MISSIONS DU POSTE : Organiser, animer des évènements, ateliers. et prévoir la communication : - Organiser et animer des ateliers, événements, etc., afin d'informer, former et sensibiliser tous les publics aux enjeux des mobilités douces et actives dans le cadre de l'apaisement des villes et villages ; - Créer des partenariats avec des associations, entreprises d'insertion, etc., afin de favoriser les mobilités durables sur le territoire ; - Réaliser des documents de présentation, toujours adaptés au public visé lors des réunions ou événements ; - Organiser des campagnes publicitaires avec l'aide d'un(e) infographiste et du service communication de la CAPCA ; - Concevoir des enquêtes et en assurer l'analyse. Développer et coordonner les services et équipements favorisant la mobilité durable sur le territoire : - Développer et assurer le suivi d'un service de location de vélos à assistance électrique à destination des entreprises, des communes et des équipements annexes ; - Être force de proposition dans la création de nouveaux services favorisant les modes de déplacement actifs et doux ; - Effectuer une veille sur les appels à projets, qu'ils soient locaux ou nationaux ; - Répondre à ces appels à projets et en assurer le suivi technique et financier ; - Veiller à la bonne coordination des projets avec l'ensemble des acteurs du territoire. Assurer le suivi administratif, technique et financier du projet « ville apaisée, quartiers à vivre » : - Rédiger les livrables du projet ; - Rédiger les rapports intermédiaires et finaux nécessaires à l'obtention des subventions allouées ; - Assurer le suivi et la bonne tenue financière du projet ; COMPÉTENCES REQUISES : Savoirs : - Bonnes connaissances et pratiques du cadre règlementaire de l'action des collectivités locales et établissements publics de coopération intercommunale dans les domaines relevant du service ; - Avoir une bonne connaissance des enjeux liés aux mobilités douces et actives ; - Maîtriser la gestion et conduite de projets ; - Maîtriser les outils bureautiques. Savoir-faire : - Bonne capacité à mettre en œuvre et à animer un projet ; - Bonne maîtrise des techniques d'animation, de conduite de réunions, de mobilisation et de travail en équipe ; - Avoir une bonne aisance à l'oral et une facilité à l'écrit. Savoir-être : - Avoir le sens du relationnel ; - Bonne aptitude à l'écoute, au dialogue, à la concertation, à la négociation ;

PROFIL SOUHAITÉ

Expérience

• Débutant accepté
  
  

Savoirs et savoir-faire

• Techniques de communication orales, écrites et numériques
• Concevoir et gérer un projet
• Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires
• Élaborer une stratégie de développement d'activité
• Évaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
• Administrer une enquête, un sondage
• Impulser un projet au niveau local, national ou européen
  
  

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de rigueur et de précision
• Avoir le sens du service
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  
  

Formations

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents
• Bac+5 et plus ou équivalents
  
  

Permis

• B - Véhicule léger
  
  

Source: France Travail (https://www.francetravail.fr/)