Employé de crèche (H/F)

TN France; Nantes; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement engagé dans le bien-être des enfants recherche un(e) employé(e) de crèche pour un remplacement. Vous participerez à la prise en charge d'un groupe d'enfants, en assurant leur sécurité et leur épanouissement. Ce poste vous permettra de travailler dans un environnement lumineux et stimulant, où votre rôle sera essentiel pour favoriser la socialisation et l'autonomie des enfants. Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à des valeurs humanistes au sein d'une organisation inclusive. Si vous êtes à la recherche d'un poste qui a du sens, cette opportunité est faite pour vous.

Prestations

Compte Épargne Temps

Prime de fin d'année

Mutuelle avantageuse

Accompagnement social

Qualifications

• Titulaire du CAP AEPE et expérience en crèche souhaitée.
• Rigoureux(se), soigneux(se) et à l'écoute des enfants et parents.

Responsabilités

• Assurer la propreté des salles de jeux et du linge.
• Observer les comportements des enfants et prévenir les gestes imprudents.
• Contribuer au développement de l'autonomie et à la socialisation des enfants.

Connaissances

Patience

Communication

Travail en équipe

Observation des enfants

Formation

CAP AEPE (Petite Enfance)

Description du poste

Présentation de la Croix-Rouge

Le Multi-Accueil le Petit Oranger à Nantes recherche un(e) employé(e) de crèche pour un remplacement du 02 au 31 mai 2025.

Le Multi-Accueil le Petit Oranger dispose d'espaces généreux et lumineux favorisant l'épanouissement et le bien-être des enfants. Des activités tournées vers la socialisation et l'ouverture au monde y sont proposées dans diverses espaces : s'ajoutent aux unités de vie une salle d'art plastique, une salle sensorielle, une salle de motricité avec piscine à balles, une piscine à eau ainsi qu'un jardin de 300m2 avec deux aires de jeux.

D'un point de vue pédagogique, nous priorisons la sécurité affective des enfants, le développement de l'autonomie ainsi que la motricité libre et les pieds nus. De plus, nous pratiquons et développons le concept de l'adulte phare et la communication gestuelle associée à la parole. L'accompagnement et le soutien à la parentalité y sont prioritaires.

CDD à pourvoir à partir du 02/05/2025

Sous la responsabilité de la Directrice de l'établissement et encadré par une équipe de personnel diplômé, vous participez à la prise en charge d'un groupe d'enfants afin de satisfaire en permanence leurs besoins d'hygiène et de sécurité physique et affective.

Vous êtes en charge de:
- assurer le rangement et la propreté des salles de jeux et du linge
- assister l'équipe dans les actes quotidiens (activités, repas, change, sieste…) et la surveillance des
enfants
- observer les comportements des enfants et prévenir les gestes imprudents
- contribuer au développement de l'autonomie et à la socialisation de chaque enfant

Date de début : 01/05/2025

Profil du candidat

Vous êtes titulaire du CAP AEPE (Petite Enfance) et avez idéalement une expérience au sein d'une crèche. Rigoureux(se), soigneux(se) et soigné(e), vous savez être à l'écoute, avoir de la patience, de la maitrise, tant avec les enfants qu'avec les parents. Vous savez travailler en équipe, appréciez de dialoguer et d'échanger avec l'ensemble des usagers de l'établissement.

Critères de l'offre

Métiers :

Employé de crèche (H/F)

Diplômes :

CAP / CFPA

Lieux :

Nantes (44)

Conditions :

CDD1801,84 € - 2042,84 € par moisTemps Plein

Présentation de la Croix-Rouge

Le Multi-Accueil le Petit Oranger à Nantes recherche un(e) employé(e) de crèche pour un remplacement du 02 au 31 mai 2025.

Le Multi-Accueil le Petit Oranger dispose d'espaces généreux et lumineux favorisant l'épanouissement et le bien-être des enfants. Des activités tournées vers la socialisation et l'ouverture au monde y sont proposées dans diverses espaces : s'ajoutent aux unités de vie une salle d'art plastique, une salle sensorielle, une salle de motricité avec piscine à balles, une piscine à eau ainsi qu'un jardin de 300m2 avec deux aires de jeux.

D'un point de vue pédagogique, nous priorisons la sécurité affective des enfants, le développement de l'autonomie ainsi que la motricité libre et les pieds nus. De plus, nous pratiquons et développons le concept de l'adulte phare et la communication gestuelle associée à la parole. L'accompagnement et le soutien à la parentalité y sont prioritaires.

CDD à pourvoir à partir du 02/05/2025

Poste

Sous la responsabilité de la Directrice de l'établissement et encadré par une équipe de personnel diplômé, vous participez à la prise en charge d'un groupe d'enfants afin de satisfaire en permanence leurs besoins d'hygiène et de sécurité physique et affective.

Vous êtes en charge de:
- assurer le rangement et la propreté des salles de jeux et du linge
- assister l'équipe dans les actes quotidiens (activités, repas, change, sieste…) et la surveillance des
enfants
- observer les comportements des enfants et prévenir les gestes imprudents
- contribuer au développement de l'autonomie et à la socialisation de chaque enfant

Date de début : 01/05/2025

Profil du candidat

Vous êtes titulaire du CAP AEPE (Petite Enfance) et avez idéalement une expérience au sein d'une crèche. Rigoureux(se), soigneux(se) et soigné(e), vous savez être à l'écoute, avoir de la patience, de la maitrise, tant avec les enfants qu'avec les parents. Vous savez travailler en équipe, appréciez de dialoguer et d'échanger avec l'ensemble des usagers de l'établissement.

Expérience souhaitée : Indifférent

Rejoignez-nous

Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ?

Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales…

La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre.

De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030.

Date de prise de poste souhaitée

Du 02 au 31 mai 2025