Technico-Commercial F/H - Nanterre

TN France; Nanterre; Sur place; EUR 30 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez le Groupe Frans Bonhomme en tant que Technico-Commercial F/H. Vous serez responsable du développement des ventes et de la satisfaction client, avec des missions variées allant de la proposition de solutions adaptées à la gestion des litiges. Ce poste offre une rémunération fixe et variable, ainsi que divers avantages tels que des paniers repas et des primes.

Prestations

Paniers repas

Primes liées aux bénéfices

Prévoyance

Mutuelle

CSE

Qualifications

• Intérêt pour les produits du BTP.
• Compétences commerciales avérées.
• Capacité à développer un portefeuille clients.

Responsabilités

• Développer les ventes et proposer des solutions adaptées.
• Identifier de nouveaux prospects et développer le relationnel.
• Assurer un suivi client régulier et gérer les litiges.

Connaissances

Persuasion

Service client

Développement commercial

Description du poste

Vous êtes curieux, vous aimez persuader et êtes animé par le challenge ? Rejoignez l’aventure Frans Bonhomme !

Nous recrutons un Technico-Commercial F/H. Développement du chiffre d’affaires et satisfaction client seront vos principales ambitions.

Vos missions seront les suivantes :

1. Développer les ventes : proposition de solutions complètes et adaptées aux besoins du client, réalisation des devis et bons de commande dans le respect de notre politique commerciale, relance des devis, participation aux opérations de phoning et opérations commerciales.
2. Développer le portefeuille clients : veille quotidienne pour identifier de nouveaux prospects, développement du relationnel réseau, réalisation de rendez-vous prospects.
3. Apporter le meilleur service client : suivi régulier et personnalisé des clients, réactivité et disponibilité, gestion des litiges techniques et financiers, proposition d’une offre client différenciante.

En plus d’un intérêt pour les produits du BTP, votre personnalité et votre fibre commerciale feront la différence.

Vous bénéficiez d’une rémunération fixe et d’un variable lié à vos performances, valorisant vos compétences. Vous disposez également d’autres avantages : paniers repas, primes liées aux bénéfices de l’entreprise et de vacances, prévoyance, mutuelle, ainsi qu’un CSE.

Vous souhaitez évoluer à moyen ou long terme ? Votre implication et votre potentiel vous permettront de bénéficier de notre dispositif de mobilité interne. Lors de votre recrutement, profitez également de notre pack mobilité pour faciliter votre déménagement.

Le Groupe Frans Bonhomme s’engage quotidiennement pour l’inclusion et la diversité des profils.

Intégrer le Groupe Frans Bonhomme, c’est faire le choix de développer votre potentiel !