Chargé d'insertion professionnelle (SESSAD)

Unapei 92; Nanterre; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Temps partiel

Résumé du poste

L'Unapei 92 recherche un Chargé d'Insertion Professionnelle pour accompagner des jeunes en situation de handicap dans leur parcours vers l'emploi. Vous serez responsable de l'évaluation des besoins, de l'élaboration d'actions de sensibilisation et du développement de partenariats avec des employeurs. Ce poste en CDI à temps partiel offre des avantages attractifs et une opportunité de contribuer à une mission sociale significative.

Prestations

Tickets restaurant

Prise en charge de la mutuelle à 60%

Prévoyance

Indemnités Ségur

Prise en charge des transports en commun à hauteur de 60%

Qualifications

• Diplôme d'État requis dans le domaine social.
• Expérience dans le secteur de l'Insertion Professionnelle souhaitée.
• Connaissances des lois du secteur Médico-social.

Responsabilités

• Accompagner les jeunes en situation de handicap dans leur projet professionnel.
• Évaluer les besoins d'accompagnement des jeunes.
• Développer des partenariats avec des employeurs.

Connaissances

Rigueur

Organisation

Travail en équipe

Formation

Diplôme d'État de Conseiller en Économie Sociale et Familiale

Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé

Description du poste

Rejoignez l'Unapei 92 et construisons ensemble une société inclusive !

L'Unapei 92, bien plus qu'une association, est un collectif engagé, humain et innovant qui permet à chaque personne en situation de handicap (résultant de TND, de troubles psychiques ou de polyhandicap) de s'inscrire dans un parcours de vie choisi, en soutenant le développement de ses capacités et en l'accompagnant vers l'autodétermination.

+ de 50 établissements et services présents dans les Hauts-de-Seine, en Eure-et-Loir et dans l'Eure
+ 1 100 professionnels mobilisés, dans + de 30 métiers différents

L'Unapei 92 recrute pour son SESSAD Trajectoires, situé à Suresnes, accompagnant 75 enfants et jeunes adultes en situation de handicap mental : déficience intellectuelle, troubles psychiques, troubles cognitifs, troubles du spectre autistique.

À propos du poste

En tant que Chargé.e d'Insertion Professionnelle, vous accompagnez les jeunes en situation de handicap dans leur projet professionnel, dans toutes ses étapes, de la construction à l'insertion en entreprise.

Vous êtes garant du bon déroulé du parcours d'insertion professionnelle et la mise en oeuvre du projet d'insertion professionnelle des jeunes.

Missions
- D'évaluer les besoins d'accompagnement et les potentialités des jeunes en situation professionnelle.

- Élaborer et de mettre en oeuvre des actions individuelles et/ou collectives ayant pour objectif de sensibiliser, soutenir et s'approprier les codes du monde du travail.

- Développer et faire vivre des partenariats avec des employeurs potentiels du milieu ordinaire, des entreprises adaptées et des acteurs du milieu protégé (ESAT) permettant aux jeunes de découvrir et acquérir des expériences professionnelles.

- Apporter son éclairage sur le projet professionnel des jeunes dans le cadre des réunions internes et externes ainsi que dans le cadre des échanges avec le jeune et/ou ses représentants légaux.

- Participer à la rédaction de tous les documents relatifs à l'accompagnement qu'il/elle réalise en lien avec sa fonction. (Projet individuel, bilans, ...)


Formation requise et expérience

Diplôme d'État de Conseiller en Économie Sociale et Familiale ou Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé
Permis B est un plus
Idéalement, vous avez une première expérience dans le domaine du handicap et le secteur de l'Insertion Professionnelle.
Vous avez de bonnes connaissances sur les lois du secteurs Médico-social et des recommandations de la HAS.




Savoir faire et savoir être

Vous vous inscrivez dans le cadre d'un travail d'équipe (appétence pour travailler dans la pluridisciplinarité et les partenariats).
Vous savez faire preuve de rigueur et d'organisation.
Vous maîtrisez l'outil informatique et êtes à l'aise avec les écrits professionnels.
Vous êtes en capacité de gérer des projets, de faire preuve d'initiatives.


Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap/RQTH.



Vos avantages en rejoignant l'UNAPEI 92

Contribuez directement à l'amélioration de la qualité de vie des personnes accompagnées.

Rejoignez une association avec une politique de formation dynamique et de nombreuses opportunités d'évolution en interne.

Rémunération : Selon expérience et suivant la convention collective 66 avec reprise d'ancienneté
Durée du travail : CDI Temps partiel, base de 31h30 hebdomadaires
Avantages : Tickets restaurant (8,80EUR) - Prise en charge de la mutuelle à 60% - Prévoyance - Œuvres sociales - Compte Epargne Temps - Prise en charge des transports en commun à hauteur de 60% - Indemnités Ségur (238EUR)