T10172 Evaluateur CRIP H/F à la DEF - CRIP - UTAS Thiérache, site d'Hirson

Conseils départementaux; Neufchâtel-sur-Aisne; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un Conseil départemental recherche un Evaluateur CRIP pour rejoindre son équipe. Ce poste implique l'évaluation des situations familiales, le traitement des informations préoccupantes, et la rédaction de rapports. Le candidat doit avoir un diplôme d'État d'éducateur spécialisé ou d'assistant de service social, avec des compétences en gestion de conflits et en écoute. Une expérience dans le domaine social est souhaitée.

Qualifications

• Diplôme d'État d'éducateur spécialisé ou d'assistant de service social requis.
• Connaissance des institutions médico-sociales et des difficultés des usagers.
• Capacité organisationnelle et rigueur requises.

Responsabilités

• Évaluer le risque de danger et les situations des mineurs.
• Rédaction des rapports d'évaluation.
• Participer aux travaux techniques institutionnels.

Connaissances

Partenariat et négociation

Capacité d'écoute

Capacités rédactionnelles

Gestion de conflits

Rigueur

Formation

Diplôme d'État d'éducateur spécialisé

Diplôme d'État d'assistant de service social

Outils

Outils informatiques

Description du poste

T10172 Evaluateur CRIP H/F à la DEF - CRIP - UTAS Thiérache, site d'Hirson

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale

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• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Non renseigné

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie A (cadre)
• Management Non renseigné
• Télétravail possible Non renseigné

Assistant socio-éducatif H/F, enfance et famille
Evaluateur au sein de la Direction de l'Enfance et de la Famille - CRIP, équipe Sud UTAS Thiérache - site d'Hirson :

• Évaluer le risque de danger, le danger et le conflit entre les droits et devoirs liés à l'exercice de l'autorité parentale pour les mineurs dans leur milieu familial
• Traitement des informations préoccupantes (loi du 14 mars 2016 sur la protection de l'enfance)
• Evaluation des demandes d'aide éducative formulées par les familles
• Investigation, évaluation et analyse de situations
• Orientation vers les structures compétentes
• Participation aux travaux et instances techniques institutionnelles
• Rédaction des rapports d'évaluation

Spécifiques :
A la demande du service :
* Renforcement des autres équipes CRIP à la demande du chef de service de la CRIP
Dans le cadre de la mission adoption :
* Enquêtes en vue de l'agrément des familles adoptantes
Formation des étudiants :
* Accueil et formation de stagiaire
* Participation à des jurys dans le cadre de la formation professionnelle ou diplômante
* Intervention dans les centres de formation

Conditions d'exercice et sujétions particulières :
Diplôme d'État d'éducateur spécialisé ou d'assistant de service social
Permis B

Profil recherché

SAVOIRS
Droits et obligations du fonctionnaire
Partenariat et négociation
Cadre réglementaire et juridique des politiques sociales et des collectivités territoriales
Connaissance des outils informatiques et progiciels métier
Connaissance des institutions médico-sociales et des difficultés des usagers
Connaissance dans les domaines spécifiques suivants :
- Action sociale en faveur des familles
- Aide sociale à l'enfance

SAVOIRS-FAIRE
Capacité organisationnelle, rigueur
Travailler en équipe
Rendre compte de son activité
Capacité d'écoute, de communication, d'empathie
Capacités rédactionnelles
Capacités techniques spécifiques :
- Technique d'entretien
- Gestion de conflits
- Respect du secret professionnel

SAVOIR ETRE (qualités)
Sens des relations humaines
Adaptation, autonomie
Discrétion
Sens de l'écoute et aptitude à communiquer
Sens du service rendu

Vous pouvez transmettre votre lettre de motivation (adressée à Monsieur le Président du Conseil départemental) accompagnée d'un CV, en précisant la référence de l'annonce :
- de préférence par mail : [e-mail]
- ou par voie postale à l'adresse suivante :
Conseil départemental de l'Aisne
Direction des Ressources Humaines
Rue Paul Doumer
02013 LAON CEDEX

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 12/08/2025

Travailleuse sociale / Travailleur social