Responsable du pôle séjours, vacances et caisse des écoles (h/f)

TN France; Île-de-France; Sur place; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

A leading company in the education sector is seeking a responsible individual for managing vacation and school services in Val-de-Marne. The role involves organizing activities for children aged 4-11, overseeing staff, and ensuring compliance with safety regulations. Ideal candidates will have experience in managing vacation centers and possess strong communication skills. Autonomy and proficiency in office tools are essential.

Qualifications

• Experience in managing vacation centers required.
• Knowledge of legislation related to the sector desired.

Responsabilités

• Organize and implement municipal orientations for vacations and heritage management.
• Manage administrative and budgetary aspects of the pole.

Connaissances

Management

Communication

Autonomy

Formation

Grade du cadre d’emplois des attachés ou rédacteurs

Outils

Word

Excel

Outlook

Concerto

SEDIT

Elise

Description du poste

Responsable du pôle séjours, vacances et caisse des écoles (h/f), Val-de-Marne

Détails de l'offre

Famille de métiers Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation Grade(s) recherché(s) Emploi contractuel de cat. A

Détails de l'offre

Famille de métiers Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation Grade(s) recherché(s) Emploi contractuel de cat. A
Emploi contractuel de cat. B
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi spécifique. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Oui Management Oui Descriptif de l'emploi Sous l’autorité de la directrice de l’éducation et du temps de l’enfant, l’agent est chargé d’organiser et de mettre en œuvre les orientations municipales dans le domaine des vacances et de la gestion du patrimoine. Il encadre et anime le pôle et les équipements qui y sont rattachés. Il assure également la gestion administrative de la caisse des écoles. Missions / conditions d'exercice •Organiser et mettre en œuvre les orientations municipales dans le domaine des vacances et de la gestion du patrimoine :
-Préparer, suivre et évaluer l’organisation des séjours et mini-séjours des 4-11 ans en centres de vacances en lien étroit avec l’association Vacances Voyages Loisirs (VVL) et les accueils de loisirs pour les mini-séjours
-Assurer l’interface et les relations avec VVL : gestion du planning, suivi de l’occupation des centres socio-éducatifs
-Suivre et coordonner la politique patrimoniale sur les équipements socio-éducatifs de Bourron-Marlotte, Châtel et Excideuil en collaboration avec la direction bâtiment, la direction achats, la direction de l’environnement et VVL

•Encadrer, organiser et animer le pôle et les équipements qui y sont rattachés :
-Assurer la gestion administrative et budgétaire du pôle : instruction des dossiers d'agréments de sécurité des centres de vacances et élaboration du budget
-Assurer la gestion RH du pôle : définition des besoins du pôle et encadrement des trois responsables d’équipement des centres de vacances
-Assurer les recrutements au sein du pôle
-Organiser la semaine du chantier solidaire réunissant chaque année les responsables d’équipements

•Assurer la gestion administrative de la Caisse des écoles : préparation et tenue des séances, rédaction des comptes rendus et des actes administratifs (délibération), élaboration et suivi du budget

•Contribuer à la réflexion des projets de la direction de l’éducation et du temps de l’enfant : Formation des animateurs, réflexion sur le Projet Educatif de Territoire, droits de l’enfant, actions de prévention, en faveur de l’inclusion, du droit aux vacances pour tous…


A savoir sur le poste :
•Des déplacements occasionnels sont à prévoir sur les sites de Bourron Marlotte, Châtel et Excideuil Profils recherchés •Être titulaire d’un grade du cadre d’emplois des attachés ou rédacteurs d’un diplôme permettant l’accès aux concours externes
•Connaissance du public 3-12 ans exigée
•Expérience en direction de centre de vacances exigée
•Connaissance de la législation liée aux secteurs souhaitée
•Expérience managériale souhaitée
•Etre à l’aise avec les outils informatiques et bureautiques : Word, Excel, Outlook, Concerto, SEDIT, Elise
•Capacité d’expression orale et écrite
•Capacité à travailler de manière autonome
•Permis B exigé