Chargé de projet contrôle interne H/F - Alternance

Nexity; Asnières-sur-Seine; Sur place; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique et engagée dans l'immobilier recherche un chef de projet junior en alternance. Vous aurez l'opportunité de participer à la conception de processus métiers et à la gestion des risques, tout en collaborant avec des équipes opérationnelles. Ce poste offre un cadre stimulant pour développer vos compétences en gestion de projet et en contrôle interne. Rejoignez une équipe qui valorise l'inclusion et le développement personnel, et contribuez à façonner l'avenir de l'immobilier en France.

Prestations

Formations continues

Opportunités de carrière

Engagement pour la diversité

Qualifications

• Formation en Management de projet et contrôle interne requise.
• Intérêt pour le travail en lien avec les opérationnels est essentiel.

Responsabilités

• Conception et mise à jour de processus métiers variés.
• Réalisation de contrôles internes et préparation des plans d'action.

Connaissances

Gestion de projet

Contrôle interne

Analyse des risques

Communication

Formation

Bac +4/5 en Management de projet

Description du poste

Description de l'entreprise

Chez Crédit Agricole Immobilier, nous sommes déterminés à façonner l’avenir de l’immobilier en mettant nos expertises au service de projets qui transforment positivement les territoires.

Notre approche repose sur une maîtrise de l’ensemble des parcours immobiliers - de la promotion à l’exploitation et de la gestion à la valorisation des actifs - nous permettant d’accompagner nos clients grâce à une offre globale. Nous croyons fermement en l’importance d’accompagner chacun de nos clients dans les transitions sociétale et environnementale.

Notre savoir-faire immobilier, mis au service des particuliers, des institutionnels, des entreprises et des collectivités publiques, contribue à créer et à valoriser des lieux de vie de qualité, en ligne avec la raison d’être du Groupe Crédit Agricole.

Avec détermination, nous nous engageons à promouvoir des activités immobilières vertueuses, responsables et accessibles à tous.

Chez Crédit Agricole Immobilier, nous agissons pour l’immobilier de demain.

Crédit Agricole Immobilier, par l’acquisition de Nexity Property Management, devient le leader du Property Management Institutionnel en France, avec l’offre la plus complète pour accompagner les clients institutionnels sur toutes les catégories d’actifs : résidentiels, tertiaires et commerciaux.

Description du poste

La Direction Méthodes, Qualité et Gestion des risques, rattachée à la Direction administrative et financière, est en charge de la mise en place et l’uniformisation des procédures métiers au sein de Crédit Agricole Immobilier Property Management, de la réalisation du contrôle qualité de la bonne application des procédures et de la gestion des risques (conformité).

Cette direction recrute un chef de projet junior en alternance.

Vos principales missions :

1. Vous participez à la conception et mise à jour de process métiers (gestion, location, travaux, comptabilité).
2. Vous participez aux contrôles internes des process métiers identifiés dans la cartographie des risques ainsi que des missions contractuelles réalisées par les directions opérationnelles sur les principaux mandats gérés : réalisation de contrôles ponctuels et récurrents, construction du plan de contrôle, collecte et contrôle des données, préparation et suivi des plans d’action.
3. Vous participez à la conception et mise à jour des plans d’assurance qualité spécifique aux mandats gérés par CAI-PM.
4. Vous travaillez en lien avec les autres chefs de projet et la Directrice Méthodes, Qualité et Gestion des risques.
5. Vous êtes amené à travailler en coordination avec les opérationnels des directions métiers.

Qualifications

De formation, Bac +4/5 en Management de projet et contrôle interne.

Rigoureux, avec un sens du service développé et un réel intérêt pour le travail en lien avec les opérationnels, vous aimez travailler sur des sujets variés, êtes orienté résultats et appréciez les challenges.

Informations supplémentaires

Au sein du Groupe Crédit Agricole Immobilier, nous avons à cœur que chaque collaborateur puisse développer ses compétences et évoluer au travers de nombreuses opportunités de carrière en bénéficiant de formations tout au long de son parcours.

En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.