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Adjoint au responsable d'agence chargé de l'exploitation et de l'entretien routier (H/F)(H/F)

Conseils départementaux

Saint-Jean-d'Angély

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

Plein temps

Il y a 8 jours

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Résumé du poste

Rejoignez une institution dynamique au service des citoyens, en tant qu'adjoint au responsable d'agence. Ce rôle vous permettra de gérer et d'organiser une équipe dédiée à l'entretien routier, tout en assurant la continuité des opérations en l'absence du chef d'agence. Vous apporterez votre expertise en gestion de projet et en techniques routières, contribuant ainsi au développement d'un réseau routier de qualité. Avec des avantages tels qu'un équilibre vie professionnelle/vie personnelle, ce poste est idéal pour un manager passionné par l'amélioration des infrastructures publiques.

Prestations

51 jours de congés
Tickets restaurants
Prestations sociales via le CNAS

Qualifications

  • Expertise en gestion et entretien d'un réseau routier.
  • Compétences en comptabilité et procédures administratives.

Responsabilités

  • Encadrement des équipes et gestion des missions de l'agence.
  • Mise en œuvre des politiques d'exploitation du Domaine Public Routier.

Connaissances

Gestion de projet
Entretien routier
Gestion d'équipe
Comptabilité
Techniques d'information et de communication

Formation

Ingénieur routier

Description du poste

Adjoint au responsable d'agence chargé de l'exploitation et de l'entretien routier (H/F)

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  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée; Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Télétravail possible Non renseigné

Idéalement situé entre terre et mer, le Département est une institution de proximité au service de près de 655 000 habitants répartis dans 462 communes, œuvrant pour tous les Charentais-Maritime à différents moments de leur vie. Ses actions majeures incluent l'accompagnement social, l'aménagement du territoire, les routes et l'éducation via les collèges.

La direction des Infrastructures, composée d'environ 500 agents, gère, exploite, entretient et aménage 6 200 km de routes départementales, 1300 ouvrages d'art dont 4 grands ouvrages. Elle réalise des missions de maîtrise d'ouvrage et de gestion du domaine public à travers 4 agences territoriales (Jonzac, Saint-Jean d'Angély, Marennes et Echillais) et 29 centres d'exploitation répartis dans le département, ainsi que le Centre Technique Départemental et des services support à Saintes. La maîtrise d'œuvre est assurée via 8 bureaux d'études sur le territoire. La motivation, l'esprit d'équipe, l'ouverture d'esprit et les compétences techniques sont essentiels pour mener à bien ces missions.

En tant qu'adjoint au chef d'agence d'Echillais, vous assurez l'intérim en cas d'empêchement ou d'absence du chef d'agence, en prenant en charge l'organisation de l'agence, l'animation des équipes, l'encadrement et le contrôle des collaborateurs, ainsi que la gestion des dépenses liées aux missions de l'agence.

Sous l'autorité du responsable de l'agence, vous encadrez la filière exploitation répartie sur 3 secteurs et 9 centres d'exploitation, notamment un centre en charge d'un réseau 2X2 voies, sur la partie nord de la Charente-Maritime, y compris l'île de Ré.
En coordination avec le service SCEE, vous mettez en œuvre les politiques d'exploitation et d'entretien du Domaine Public Routier Départemental (DPRD).

Profil recherché

De formation ingénieur routier, vous êtes un manager d'équipes et de projets, apportant une expertise en gestion, entretien et exploitation d'un réseau routier, ainsi que dans les dossiers techniques ou administratifs. Doté d'un bon relationnel et d'un esprit de synthèse, vous faites preuve d'initiative et de responsabilité. Vous possédez des compétences en comptabilité et achat public, maîtrisez les procédures administratives et décisionnelles d'une collectivité, ainsi que les techniques d'information et de communication. Disponibilité, adaptation et discrétion sont également attendues.

Des déplacements fréquents sur le département sont à prévoir (permis B obligatoire).

Les avantages à rejoindre notre équipe incluent :
- Équilibre vie professionnelle/vie personnelle avec jusqu'à 51 jours de congés
- Tickets restaurants
- Prestations sociales via le CNAS (sport, voyages, billetterie, culture, aide au logement, activités sportives)

Pour plus d'informations, contactez :
- Christophe GEAI, Responsable d'agence : 05.46.84.34.06
- Amélie AUDOUIN, Chargée de recrutement : 05.46.31.74.58

Poste ouvert aux grades suivants dans la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe.

Conformément à l'article L332-8, une candidature de contractuel peut être envisagée si aucune candidature de fonctionnaire n'est reçue. La durée du contrat ne peut excéder trois ans, renouvelable jusqu'à six ans.

Poste vacant à partir du 01/07/2025.

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