STAGE - Chargé d'Analyse d'impacts d'une équipe sur les Limites Planétaires

Groupe PSA; Carrières-sous-Poissy; Hybride; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une entreprise mondiale en tant que stagiaire Chargé d'Analyse d'impacts. Ce stage de 6 mois vous permettra de contribuer à des initiatives visant à réduire l'impact environnemental. Vous travaillerez sur des analyses d'impact et proposerez des solutions innovantes pour respecter les Limites Planétaires. En intégrant une équipe dynamique, vous développerez vos compétences en environnement et en développement durable tout en bénéficiant d'une flexibilité de travail, alliant présentiel et télétravail. Une belle opportunité pour les passionnés d'écologie et d'innovation!

Qualifications

• Préparation d'un Bac+5 en Environnement ou Développement Durable.
• Connaissances en écologie industrielle et maîtrise des outils bureautiques.

Responsabilités

• Mener une recherche sur les initiatives pour limiter les impacts environnementaux.
• Analyser l'impact des activités sur les limites planétaires.

Connaissances

Analyse et synthèse

Travail en équipe

Connaissances en Environnement

Développement Durable

Ecologie Industrielle

Maîtrise des outils bureautiques

Anglais (C1)

Formation

Bac+5 en Economie de l'environnement

Master 2 en Développement Durable

Ingénieur en Environnement

Outils

Outils bureautiques

Description du poste

STAGE - Chargé d'Analyse d'impacts d'une équipe sur les Limites Planétaires

Description du poste

Au sein de l'entité Technology Research du groupe STELLANTIS implantée à Carrières sous Poissy, vous rejoindrez l'équipe Energy, Carbon Removal & Life Cycle Assessment.

Description de la mission

L'objectif de ce stage est de mener une recherche bibliographique concernant les différentes initiatives engagées ou à venir dans le monde industriel, visant à limiter les impacts environnementaux afin de rester en deçà des Limites Planétaires et classifier ces initiatives par Limite Planétaire.

Votre mission se poursuivra par un volet applicatif :

1. Analyser l'impact des activités de la Direction Innovation Technology Research sur les limites planétaires, en commençant par l'impact réchauffement climatique (Global Warming Potential).
2. Faire des propositions pour réduire cette empreinte/ces impacts.
3. Proposer un plan de mise en œuvre, et la communication associée.

Après une période d'intégration en présentiel, sur site, vous pourrez réaliser une partie de votre mission en télétravail. Le temps de présence sur site et en télétravail sera établi selon les besoins du service et de l'organisation définis avec votre tuteur. L'exercice du télétravail peut aller jusqu'à 15 jours/mois.

Profil recherché

Vous préparez un Bac+5, Ingénieur ou Master 2, en Economie de l'environnement et du développement durable ou Environmental Engineering and Sustainability Management ou Ecologie Industrielle ou Environnement, et vous recherchez un stage de 6 mois.

Vous êtes une personne enthousiaste disposant d'un esprit d'analyse et de synthèse, aimant travailler en équipe.

Vous avez des connaissances en Environnement, en Développement Durable ou en Ecologie Industrielle et vous maîtrisez les outils bureautiques.

Un bon niveau d'anglais vous permettra de réaliser et restituer la recherche bibliographique attendue à notre équipe internationale.

Durée du contrat

6 mois

Localisation du poste

Europe, France, Ile-de-France, Yvelines (78)

Ville

Carrières sous Poissy

Critères candidat

Niveau de diplôme préparé

Anglais (C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright))

Informations générales

Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise d'envergure mondiale. Mû par la recherche permanente de l'innovation et de l'excellence, pionnier et leader des technologies propres et de la mobilité durable, le Groupe entend rester à la pointe des grandes tendances qui font bouger le monde.

Fort de son efficience, de son agilité et de son esprit d'équipe, le Groupe fait preuve d'exigence et d'audace pour définir la mobilité de demain.

Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.