DRH Santé et Médico-social | Pilotage RH & Équipe

Hstv; Bain-de-Bretagne; On-site; EUR 36,000 - 48,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaire indexé sur le coefficient CCN

Reprise d’ancienneté sur poste identif

Prime annuelle décentralisée de 5% du

Restaurant d’entreprise

Job summary

L’Hospitalité Saint-Thomas de Villeneuve recherche un responsable RH pour piloter la politique RH des établissements de Bain-de-Bretagne et du CODIR. Sous l’autorité de la Directrice, vous coordonnez la gestion administrative, les carrières, le recrutement et la formation, et vous managez l’équipe RH.

Vous représentez la direction auprès des instances du personnel et des organisations syndicales, apportez conseils et soutien aux managers dans les situations sensibles.

Qualifications

• Expérience sur un poste similaire dans le secteur sanitaire ou médico-social.
• Connaissance des CCN et de la paie.
• Aptitudes managériales et sens du dialogue social.

Responsibilities

• Coordonnez la gestion des Ressources Humaines (gestion administrative, carrière, recrutement, formation);
• Managez l’équipe RH;
• Représentez la direction et, le cas échéant, négociez avec les instances représentatives du personnel et les organisations syndicales;
• Apportez appui et conseil à la Directrice et aux managers dans la gestion des situations sensibles.

Skills

Gestion des ressources humaines

Management d'équipe

Négociation sociale

Conseil managérial

Job description

L’Hospitalité Saint-Thomas de Villeneuve recherche un responsable RH pour piloter la politique RH des établissements de Bain-de-Bretagne et du CODIR. Sous l’autorité de la Directrice, vous coordonnez la gestion administrative, les carrières, le recrutement et la formation, et vous managez l’équipe RH.

Vous représentez la direction auprès des instances du personnel et des organisations syndicales, apportez conseils et soutien aux managers dans les situations sensibles.