DPS de Saint-Etienne - Adjoint(e) au chef F/H

Direction générale des étrangers en France (DGEF); Saint-Martin-la-Plaine; Hybride; EUR 32 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

DPS de Saint-Etienne recherche un adjoint au chef F/H pour assurer la continuité et le bon fonctionnement du service de police technique et scientifique.

Le poste implique des missions de management, la planification des activités, la gestion des moyens et le respect des normes qualité et sécurité. Deux ans d’engagement est prévu, avec des possibilités d’astreintes et d’actions de communication.

Qualifications

• Niveau IPTS : 3 (référence interne)
• Catégorie statutaire/corps : B3 Technicien en chef de police technique et scientifique
• Domaine fonctionnel : Sécurité - laboratoires
• Emplois type / Codes fiche: Responsable chargé des relevés des traces et indices en police technique et scientifique SCR097A / Cadre chargé de l’exploitation des traces et indices en laboratoire LAB002A

Responsabilités

• assurer les missions de management
• planifier, coordonner et superviser les activités du service
• assurer la gestion des moyens opérationnels nécessaires
• s’inscrire dans la politique qualité et connaître le système documentaire mis en place par le SNSP
• suivre qualitativement et quantitativement l’activité du service
• veiller au respect des mesures de précaution en matière de santé, sécurité au travail et environnement
• rendre compte de l’activité du service
• assurer des missions de conseils auprès des autorités
• intégrer des missions opérationnelles du service lors des astreintes
• participer à des actions de communication
• coordonner l’action de la police scientifique et assurer la couverture des scènes d’infraction

Connaissances

Savoir manager

Travail en équipe

Organisation

Hygiène et sécurité

Assurance Qualité

Description du poste

Identifiant (email, de type [e-mail])

Mots clés (ex : Gestionnaire des Ressources Humaines Paris)

DPS de Saint-Etienne - Adjoint(e) au chef F/H

Description du poste

Fonction publique d'Etat

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Sécurité - Responsable ou chargé d’investigation en police technique et scientifique

Type de poste

Police scientifique

Intitulé du poste

DPS de Saint-Etienne - Adjoint(e) au chef F/H

Description du poste

• Niveau IPTS : 3
• Catégorie statutaire/corps : B3 Technicien en chef de police technique et scientifique
• Domaine fonctionnel : Sécurité - laboratoires
• Emplois type / Codes fiche: Responsable chargé des relevés des traces et indices en police technique et scientifique SCR097A /- Cadre chargé de l’exploitation des traces et indices en laboratoire LAB002A

- Vos missions: seconde et assure l’intérim du chef DPS chargé de:

• assurer les missions de management;
• planifier, coordonner et superviser les activités du service;
• assurer la gestion des moyens opérationnels nécessaires;
• s’inscrire dans la politique qualité et connaître le système documentaire mis en place par le SNSP ;
• s’assurer du suivi qualitatif et quantitatif de l’activité du service;
• veiller au respect des mesures de précaution en matière de santé, sécurité au travail et environnement;
• rendre compte de l’activité du service aux autorités hiérarchiques
• assurer des missions de conseils auprès des autorités,

- entretenir des contacts réguliers avec le pôle/délégation zonal·e de police scientifique;

• intégrer en tant que de besoin les missions opérationnelles du service, aux astreintes et permanences ;
• participer à des actions de communication.

Vos activités complémentaires :

• s’assurer et veiller à la coordination de l’action de la police scientifique et à la couverture optimale des scènes d’infraction en fonction de la technicité requise, conformément à la doctrine d’emploi;
• suivre les formation des agents

Votre environnement professionnel:

Gestion de scène d’infraction /Supervision activité du BPS rattachée Exploitation des traces papillaires au fichier automatisé des empreintes digitales (FAED) / réalisation de travaux techniques pour le compte des magistrats et des enquêteurs / Alimentation des fichiers de police /Formation des policiers polyvalents / Signalisationdes individus /Administration et supervision de la borne T41 /Actions de communication interne et externe /Réaliser des formations et informations

Composition et effectifs du service :

Chefs DPS: 1 IPTS

Section criminalistique conventionnelle: 3 TPTS

Liaisons hiérarchiques : N+1: Chef DPS ;N+2: Chef SLPJ

Liaisons fonctionnelles : Pôle de police scientifique,SNPS

Durée attendue sur le poste : 2 ans.

La double labellisation "Egalité professionnelle" et "Diversité" obtenue par le ministère de l'Intérieur depuis 2018 reconnaît l'engagement et les actions conduites au sein de ses services en faveur de l'égalité professionnelle, de la mixité et de la prévention des discriminations

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions

• 40H30 par semaine générant 25 CA + 29 RTT;
• Règles d’hygiène et sécurité rigoureuses;
• continuité de service public;
• disponibilité liée aux contraintes des missions (possibilité de rappels au service, déplacements, astreintes, permanences);
• confrontations à des situations et/ou informations traumatisantes (découvertes de cadavre, assistance à autopsie, actes au préjudice de mineurs…);
• suivi des formations spécifiques et obtention des habilitations.

Descriptif du profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

• Relevé de traces et indices :niveau maîtrise - requis
• Techniques d'exploitation des traces et indices :niveau maîtrise - requis
• Environnement professionnel :niveau maîtrise -requis
• Hygiène et sécurité :niveau maîtrise -requis
• Assurance Qualité :niveau maîtrise -requis

Savoir-faire

• Savoir manager :niveau maîtrise - requis
• Savoir travailler en équipe :niveau expert - requis
• Savoir s'organiser :niveau expert -requis

Savoir-être

• Savoir s'adapter :niveau maîtrise -requis
• Savoir communiquer :niveau maîtrise -requis

Évolution de carrière dans le corps supérieur

Fondement juridique du recrutement

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique : 2° de l'article L332-2

Localisation du poste

Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Loire (42)

SAINT-ÉTIENNE

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

• Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
• Direction Interdépartementale de la Police Nationale de la Marne SLPJ - 40 Boulevard Roederer 51100 REIMS
• Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
• Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels