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Dirigeant •e Franchisé •e de Micro-Crèche H / F

Mercato de l'emploi

Malakoff

Sur place

EUR 20 000 - 230 000

Plein temps

Aujourd’hui
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Résumé du poste

Une entreprise du secteur de la petite enfance recherche un(e) responsable de micro-crèche à Malakoff. Vous serez chargé(e) de superviser les opérations quotidiennes, de recruter et former le personnel, et de gérer les finances. Aucune expérience préalable dans la petite enfance n'est requise. L'opportunité inclut une formation complète et un marché prometteur.

Qualifications

  • Aptitude à superviser une crèche et gérer des équipes.
  • Capacité à respecter réglementations de sécurité et santé.
  • Compétences en recrutement et gestion financière.

Responsabilités

  • Superviser la micro crèche et planifier les horaires.
  • Assurer le respect des réglementations de sécurité.
  • Recruter et former le personnel de la micro-crèche.
  • Communiquer avec les parents et organiser des réunions.
  • Gérer les finances et le budget de la micro crèche.
  • Promouvoir la micro-crèche pour attirer de nouvelles familles.
  • Rester informé des meilleures pratiques éducatives.

Connaissances

Innovation
Engagement
Intégrité
Bienveillance
Bon sens du relationnel
Description du poste
Overview

Ce qui fait la force de ce réseau ? Voici quelques exemples de pratiques :

  • Couches d'origine naturelle et françaises
  • Produits d'hygiène et d'entretien ecovert
  • Mobilier certifiés PEFC ou FFC
  • Repas à base de produits de saison et / ou bios
  • Respect de la qualité de l'air, tri des déchets
  • Politique de gestion des collaborateurs promouvant la Qualité de Vie et des Conditions de Travail
Responsabilités
  • Gestion opérationnelle : superviser la micro crèche au quotidien y compris la planification des horaires et la coordination des activités spécifiques.
  • Conformité réglementaire : assurer le respect des réglementations de sécurité et de santé pour les enfants.
  • Recrutement et formation : accompagner et travailler en relation avec le référent technique de la micro-crèche.
  • Interaction avec les parents : communiquer avec les parents, organiser des réunions et des rapports sur les enfants en collaboration avec le référent technique si besoin.
  • Gestion financière : gérer les finances de la micro crèche, collecter les frais et gérer le budget.
  • Marketing local : faire la promotion de la micro-crèche localement pour attirer de nouvelles familles.
  • Développement continu : rester informé.e des meilleures pratiques en matière d'accompagnement d'enfants pour offrir un environnement éducatif sûr et adapté.
Profil recherché

C'est pour vous si : Vous partagez des valeurs d'INNOVATION, d'ENGAGEMENT, d'INTÉGRITÉ, de BIENVEILLANCE et de BIEN-ÊTRE. Si vous avez une appétence pour l'ENTREPRENEURIAT, la FIBRE COMMERCIALE, un BON SENS DU RELATIONNEL centré sur l'HUMAIN. Entreprendre avec notre client c'est vous donner l'opportunité d'investir dans le secteur de la petite enfance, un marché porteur avec de belles perspectives. Précision importante : UN DIPLÔME DANS LA PETITE ENFANCE N'EST PAS NÉCESSAIREMENT REQUIS. Quel que soit votre profil, notre client vous accompagnera vers un projet qui vous ressemble.

Chiffres clés :

  • Droits d'entrée : 20 000 Euros
  • Redevances : 3 % de redevance d'exploitation et 1 % de redevance de communication
  • Chiffre d'affaires potentiel sous 2 ans : 230 000 Euros
  • Investissement global : 120 000 Euros
Formation et accompagnement

La formation dispensée : Vous bénéficierez d'un accompagnement renforcé avant, pendant et après l'ouverture de votre micro-crèche : vous y apprendrez comment gérer au quotidien votre micro crèche (volets administratif, financier, juridique, marketing, recrutement). Vous serez formé.e aux normes de sécurité et d'hygiène et à la réglementation spécifique des établissements d'accueil du jeune enfant. Vous bénéficierez d’une formation santé et premiers secours spécifique au jeune public. Enfin vous appréhendrez tous les outils de pédagogie et de développement de l'enfant ainsi que les techniques de communications et de relations avec les familles. Ref : shogl25iss

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