Directrice de crèche H/F

talentsante; Hauts-de-France; On-site; EUR 30,000 - 35,000; Full time

Job summary

Talentsante recrute pour son client une directrice de crèche H/F pour un multi-accueil de 20 berceaux situé à Saint-Saulve (59). Rattachée à la direction, vous assurez le bon fonctionnement de la structure et la qualité d'accueil des enfants et de leurs familles.

Vous pilotez le quotidien, managez l'équipe, développez le projet pédagogique et assurez la gestion administrative et financière selon les procédures du groupe, avec formation et évolution professionnelle.

Qualifications

• Titulaire du DEEJE et solides compétences relationnelles et managériales.
• Capacité à fédérer une équipe autour d’un projet commun.
• Organisé(e), autonome et impliqué(e).

Responsibilities

• Piloter le fonctionnement quotidien de la crèche et garantir sécurité et bien-être des enfants.
• Manager, accompagner et fédérer l'équipe au quotidien.
• Assurer une relation de confiance avec les familles et veiller à la qualité de leur accueil.
• Déployer et faire vivre le projet pédagogique avec l'ensemble de l'équipe.
• Piloter la démarche d'amélioration continue de la qualité d'accueil.
• Assurer la gestion administrative, opérationnelle et financière de l'établissement, selon les procédures du groupe.

Skills

Relationnel

Management

Organisation

Education

Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (DEEJE)

Job description

Les missions principales pour le poste Directrice de crèche H/F

Nous recrutons pour notre client, une directrice de crèche H/F pour un multi-accueil de 20 berceaux situé à Saint-Saulve (59).

Rattaché(e) à la direction, vous êtes garant(e) du bon fonctionnement de la structure et de la qualité d'accueil des enfants et de leurs familles.

À ce titre, vos principales missions sont les suivantes :

• Piloter le fonctionnement quotidien de la crèche et garantir la sécurité ainsi que le bien-être des enfants.
• Manager, accompagner et fédérer l'équipe au quotidien, en favorisant la cohésion et le développement des compétences.
• Assurer une relation de confiance avec les familles et veiller à la qualité de leur accueil.
• Déployer et faire vivre le projet pédagogique avec l'ensemble de l'équipe.
• Piloter la démarche d'amélioration continue de la qualité d'accueil.
• Assurer la gestion administrative, opérationnelle et financière de l'établissement, dans le respect des procédures du groupe.

Le profil recherché

Votre profil

Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (DEEJE).

Vous disposez de solides compétences relationnelles et managériales et savez fédérer une équipe autour d'un projet commun.

Organisé(e), autonome et impliqué(e), vous êtes attentif(ve) à la qualité d'accueil des enfants et à l'accompagnement des familles.

Une expérience en management ou en direction de structure petite enfance sera un atout.

Conditions du poste

• Localisation : Saint-Saulve (59)
• Capacité d'accueil : 20 berceaux
• Rémunération fixe : à partir de 30 000 € brut annuel, selon profil
• Variable : jusqu'à 4 500 € brut annuel selon l'atteinte des objectifs
• Congés : 10 jours supplémentaires et congés d'ancienneté
• Évolution professionnelle : possibilité d'accéder à un Master 2 Management des Organisations (Bac+5)
• Accompagnement : formations et accompagnement tout au long de votre parcours professionnel