Directeur.trice SMR (H/F)

CENTRE DES CARMES; Aiglun; Sur place; EUR 90 000 - 130 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Hébergement

CSE

Restauration

Ordinateur portable

Téléphone mobile

Selon expérience

Résumé du poste

Centre Des Carmes à Aiglun, établissement de 135 salariés, cherche un directeur SMR pour assurer la direction stratégique et opérationnelle.

Vous encadrez une équipe pluridisciplinaire, développez des projets innovants en rééducation et veillez au respect des normes. Responsabilités incluant le budget, les partenariats et le développement commercial.

Qualifications

• Connaissance de la tarification SMR et des attendus PMSI.
• Expérience significative en direction d’un établissement de santé, idéalement en rééducation.
• Compétences avérées en management et communication.
• Capacité à fédérer une équipe et à piloter un projet commun.

Responsabilités

• Assurer la direction stratégique et opérationnelle de l’établissement.
• Garantir la qualité des soins et des services offerts.
• Encadrer et animer l’équipe pluridisciplinaire (médecins, kinésithérapeutes, infirmiers, etc.).
• Développer des projets innovants en rééducation et réhabilitation.
• Veiller au respect des normes et procédures et gérer le budget.
• Représenter l’établissement auprès des autorités de santé et partenaires externes.
• Conduire le développement commercial pour maintenir un taux d’occupation optimal.

Connaissances

Management

Leadership

Communication

Team coord.

Description du poste

Offre n° 213STRY
Directeur.trice SMR (H/F)

*Poste à pourvoir urgemment*Le Centre Des Carmes à Aiglun, 170 lits, clinique de Soins Médicaux et de Réadaptation, pole gériatrique EHPAD, USLD et UHR, offre une prise en charge médicale globale et personnalisée. Nous accueillons des patients de tous les âges et leur apportons les meilleurs soins possibles pour permettre à chacun de retrouver sa qualité de vie. Nos soins médicaux et de réadaptation polyvalents et locomoteur, sont indiqués pour les patients ayant des conséquences délétères et impactantes sur leur santé et leur autonomie dans la cadre de pathologies aigües ou chroniques, ou suite à des états de fragilité en lien avec le vieillissement, ou encore tout état clinique nécessitant un rétablissement ou une réautonomisation. L'établissement propose également une prise en charge en Hôpital de Jour (HDJ) adulte et enfant.Nous comptons environ 135 salariés (jour et nuit confondus) répartis dans différents secteurs : soins, logistique, administration. Une équipe paramédicale assure les soins 24h/24. Les astreintes médicales sont également organisées 365 jours par an 24h/24.L'établissement recherche son directeur SMRMissions principales :- Assurer la direction stratégique et opérationnelle de l'établissement.- Garantir la qualité des soins et des services offerts aux patients.- Encadrer et animer l'équipe pluridisciplinaire (médecins, kinésithérapeutes, infirmiers, etc.).- Développer des projets innovants en matière de rééducation et de réhabilitation.- Veiller au respect des normes réglementaires et des procédures internes.- Gérer le budget de l'établissement et optimiser les ressources.- Représenter l'établissement auprès des autorités de santé- Développer les partenaires externes- Assurer le développement commercial pour veiller à un taux d'occupation optimalProfil recherché :- Connaissance sur la nouvelle tarification SMR.- Connaissance sur les attendus du PMSI- Expérience significative en direction d'établissement de santé, idéalement dans le secteur de la rééducation.- Expérience dans le recrutement du corps médical- Excellentes compétences en management et en communication.- Capacité à travailler en équipe et à fédérer autour d'un projet commun.- Sens de l'organisation, rigueur et autonomie.Conditions :- Type de contrat : CDD- Rémunération : À définir selon expérience

Type de contrat CDD - 2 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Travail en astreinte
Salaire

• Hébergement
• CSE
• Restauration
• Ordinateur portable
• Téléphone mobile
• Selon expérience

Déplacements Déplacements: Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Animer, coordonner une équipe

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve de leadership
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités hospitalières