Directeur(trice) RSE Groupe H / F

POTEL et CHABOT; Paris; Sur place; EUR 55 000 - 85 000; Plein temps

Résumé du poste

Potel et Chabot recherche un(e) Directeur(trice) RSE pour renforcer ses engagements en développement durable. Le candidat idéal aura une expertise entre 7 et 10 ans et sera chargé(e) de piloter la stratégie RSE du groupe à travers des projets ambitieux et innovants. Vous contribuerez à la certification ISO 20121 et agirez comme un leader dans la promotion de pratiques responsables au sein du groupe.

Prestations

Repas à 1 euro

Mutuelle avantageuse (60% prise en charge)

Participation aux frais de transport (80% du pass Navigo)

Carte avantage Heartist

Comité Social Economique (Chèques vacances)

Plan Epargne Entreprise avec abondement annuel

Qualifications

• Expertise 7-10 ans en développement durable.
• Expérience avérée en gestion de projets complexes.
• Connaissances sur les démarches de certification.

Responsabilités

• Construire et déployer les engagements de la politique RSE.
• Piloter l'atteinte de la certification ISO 20121.
• Assurer le reporting extra-financier annuel.

Connaissances

Gestion de projets complexes

Conduite du changement

Aisance relationnelle

Autonomie

Rigueur

Formation

Formation supérieure en développement durable, RSE, ou école de commerce/ingénieur

Description du poste

Potel et Chabot ce sont 200 ans de réceptions hors du commun. L'inauguration de la Tour Eiffel, c'est nous ! L'inauguration du tunnel sous la Manche, c'est encore nous ! Les Tournois de Roland Garros, c'est toujours nous ! Nous travaillons en France ou à l'étranger, en collaboration avec les plus grandes maisons de luxe, avec les plus importants événements sportifs et aéronautiques, avec les clients privés les plus exigeants. Nous déployons des réceptions privées et créons des évènements sur-mesure pour nos clients. Nous proposons des lieux d'exceptions dans Paris, mais aussi dans des hauts lieux de patrimoine culturel. Potel et Chabot est reconnue pour sa capacité à concilier l'innovation et la tradition, le savoir-faire et la création, le travail et la passion, le patrimoine et l'avenir.

Notre quotidien : créer de toute pièce des réceptions gastronomiques, dans des lieux extraordinaires (une bibliothèque ou même un désert) pour des réceptions de 2 à 5000 invités.

Notre promesse : Que l'éphémère devienne inoubliable !

A propos du poste :

Dans un contexte de maintien de la certification ISO 20121 associé à une politique RSE ambitieuse et d'exigences clients exprimées dans le cadre de réponses à appels d'offre ou de renouvellements de marchés, le(a) Directeur(trice) RSE doit infuser la culture RSE au sein du groupe, et en assurer l'incarnation pour maintenir dans le temps un haut niveau de performance des actions RSE du groupe.

Vous serez en charge de :

Construire, mettre en place et déployer les engagements de la politique RSE pour les trois maisons du groupe, Potel et Chabot, Dalloyau et SAINTCLAIR. Principaux enjeux : achats responsables, empreinte carbone, QVT, gestion des ressources, déchets, anti-gaspillage, insertion, politique zéro plastique, éco-conception scénographie et décors...

Piloter l'atteinte et le maintien de la certification ISO 20121, système de management responsable appliqué à l'activité événementielle.

Maintenir dans le temps un haut niveau de performance de nos actions RSE pour garantir le renouvellement de la certification et contribuer au développement interne de la culture RSE.

Promouvoir, animer et piloter l'ensemble des projets liés à la politique RSE du Groupe et accompagner les équipes opérationnelles dans la mise en place des actions.

Assurer le reporting extra-financier annuel notamment dans le cadre de la nouvelle réglementation CSRD, les reporting RSE clients et le suivi des communications externes RSE groupe (EcoVadis, Global Compact de l'ONU...).

Être force de propositions pour améliorer de façon continue les actions en faveur du développement durable

Profil recherché :

Vous avez une expertise entre 7 et 10 ans dans le développement durable et une expérience avérée en gestion de projets complexes transverses, idéalement dans le secteur de l'agro-alimentaire et de l'évènementiel. Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en développement durable, RSE ou d'une école de de commerce / d'ingénieur.

Vous possédez des compétences solides en conduite du changement et vous connaissez les démarches de certification.

Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre autonomie et votre rigueur.

Nos avantages

Repas (tarif du repas : approx. 1 euro)

Mutuelle avantageuse prise en charge à hauteur de 60%,

Participation aux frais de transport en commun : Prise en charge de 80% du pass Navigo ou Forfait Mobilité Durable de 150EUR par an

Carte avantage Heartist (accès à des offres privilégiées dans les hôtels Accor et chez d'autres partenaires)

Comité Social Economique (CSE) (Chèques vacances, etc)

Plan Epargne Entreprise avec abondement annuel

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