Directeur(trice) Général Adjoint(e)

Les Colettes Sourcing

Lannion

On-site

EUR 90,000 - 140,000

Full time

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Job summary

Les Colettes Sourcing recherche un Directeur Général Adjoint pour un groupe d'établissements privés en Bretagne. Vous exercerez un rôle stratégique, secondant le Directeur Général, et siégerez au Comité de Direction pour piloter le développement territorial et les projets opérationnels.

Le poste exige une expérience confirmée dans le management d'établissements de santé, des compétences en conduite du changement et une capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires autour d'objectifs de

Qualifications

  • Diplômé(e) de l'enseignement supérieur, expérience significative en management d'établissements de santé ou structures complexes.
  • Forte capacité à fédérer et à piloter des équipes pluridisciplinaires.
  • Vision stratégique et sens du terrain, avec esprit décisionnel et orientation résultats.

Responsibilities

  • Diriger un établissement sanitaire et garantir qualité, sécurité et performance.
  • Piloter les projets transversaux et le développement des activités.
  • Animer les relations avec les professionnels de santé et les partenaires institutionnels.
  • Conduire la transformation et accompagner les managers dans leurs équipes.
  • Suivre les indicateurs économiques et opérationnels et piloter les budgets.

Skills

Leadership
Gestion d'équipe
Relations avec médecins

Education

Master ou équivalent

Job description

Établissements sanitaires privés - Bretagne Rejoignez un groupe de santé reconnu et participez à une nouvelle dynamique de territoire. Dans le cadre de son développement, un acteur majeur de l'hospitalisation privée recherche son futur Directeur Général Adjoint H/F.

Le poste :

Rattaché au Directeur Général, vous occupez un rôle stratégique à la croisée du pilotage opérationnel, du management et du développement des établissements. Votre périmètre combine la direction d'un établissement MCO à taille humaine ainsi que le pilotage de projets stratégiques et opérationnels au sein d'un second établissement du territoire, reconnu pour son activité et ses enjeux de transformation. Véritable bras droit du Directeur Général, vous êtes membre du Comité de Direction et participez activement à la définition comme à la mise en œuvre de la stratégie territoriale.

Vos missions

Vous assurez la direction d'un établissement dans toutes ses dimensions :

  • Déployer le projet d'établissement en lien avec les orientations du groupe.
  • Garantir la qualité, la sécurité et la performance des organisations.
  • Animer les relations avec la communauté médicale, les équipes soignantes et les partenaires institutionnels.
  • Accompagner les managers dans le développement de leurs équipes et des projets.

En parallèle, vous prenez en charge des sujets structurants sur un second établissement :

  • Pilotage de projets transversaux.
  • Optimisation des organisations et des parcours patients.
  • Accompagnement des transformations opérationnelles.
  • Développement de nouvelles activités.
  • Suivi des indicateurs de performance économique et opérationnelle.
  • Coordination de projets impliquant les équipes médicales, soignantes, techniques et administratives.

Vous évoluez dans un environnement où l'agilité, la capacité à fédérer et la prise d'initiative sont essentielles.

Profil recherché :

Vous êtes diplômé(e) de l'enseignement supérieur (Master, IAE, EHESP, école de commerce ou équivalent) et justifiez d'une expérience significative dans le management d'établissements de santé ou de structures complexes. Vous avez déjà occupé des fonctions de direction ou de direction adjointe dans le secteur du sanitaire et souhaitez franchir une nouvelle étape dans votre parcours.

Vous êtes reconnu(e) pour :

  • votre leadership naturel ;
  • votre capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires ;
  • votre intelligence relationnelle avec les médecins et les managers ;
  • votre vision stratégique autant que votre goût du terrain ;
  • votre sens de la décision et des responsabilités ;
  • votre culture de la performance au service de la qualité des soins.

Une expérience dans la conduite de projets de transformation, de réorganisation ou de développement constitue un véritable atout.

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