Directeur/trice executif développement

JR France; Bretagne; Sur place; EUR 40 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un Directeur/trice exécutif développement pour gérer des groupes d'entrepreneurs en Ille-et-Vilaine. Ce poste implique la prospectation, l'animation de réunions et le soutien organisationnel pour favoriser l'échange et la formation entre les membres. Le candidat idéal aura un Bac +5, de solides compétences commerciales et une expérience avérée en animation.

Prestations

Primes sur résultat

Qualifications

• Bac +5 en commerce ou économie requis.
• Expérience en animation de réunions est préconisée.
• Connaissance en conseil et formation est un plus.

Responsabilités

• Prospecter et recruter les membres pour les groupes.
• Adapter les animations aux thèmes discutés.
• Contribuer au suivi administratif et financier.

Connaissances

Maitrise des démarches de prospection

Animation de réunions

Outils digitaux

Formation

Bac +5, formation commerciale ou économique

Description du poste

Directeur/trice exécutif développement, Ille-et-Vilaine (35)

Ille-et-Vilaine (35), France

Plato est un réseau professionnel destiné aux chefs d'entreprise de TPE-PME de tailles et secteurs d’activités variés. Accompagnés par des coaches-animateurs, cadres confirmés de grandes entreprises, les participants sont organisés en groupes d’une quinzaine de membres qui se retrouvent mensuellement sur une période de 2 ans dans le but de :

1. Former des groupes de travail de 15 adhérents, avec 2 cadres animateurs de grandes entreprises, et des chefs de projets dédiés.
2. Rattaché(e) à la directrice du pôle expertises de la CCI Ille-et-Vilaine, le/la Chargé(e) de développement et d’animation Plato a pour mission de :
3. Prospecter et recruter les membres pour la constitution des 4 groupes de 15 dirigeants.
4. Être force de proposition pour répondre aux exigences des dirigeants.
5. Adapter les animations aux sujets abordés : partage de pratiques, étude de cas, co-développement, visite d’entreprises, etc.
6. Contribuer au suivi administratif et financier.

Profil recherché :

• Bac +5, de préférence formation commerciale ou économique.
• Maitrise des démarches de prospection et de commercialisation.
• Expérience requise dans la conduite et l’animation de réunions.
• Une connaissance du conseil et de la formation serait un plus.
• Maitrise des outils digitaux (internet, web marketing, réseaux sociaux).

Contrat : CDI à 80% à pourvoir le 1er septembre 2025. Rémunération : 8 ETP + primes sur résultat.