Directeur-trice des Ressources Humaines (F/H)

Observatoire de Paris - PSL; Paris; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez un établissement prestigieux au cœur de Paris, où vous aurez l'opportunité de façonner la politique de ressources humaines d'une institution reconnue. Ce rôle dynamique vous permettra de piloter l'équipe RH, de traduire les projets de l'établissement en initiatives RH concrètes, et d'accompagner les services dans leurs besoins spécifiques. Vous serez impliqué dans la gestion des relations sociales et la mise en conformité avec la réglementation, tout en développant des outils et méthodes de gestion RH innovants. Si vous êtes passionné par le monde de la recherche scientifique et de l'enseignement supérieur, et que vous souhaitez relever des défis, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

• Expérience de 5 ans dans un poste similaire dans la fonction publique.
• Capacité à élaborer et mettre en œuvre une politique RH.

Responsabilités

• Gérer l’équipe RH et piloter l’activité des ressources humaines.
• Elaborer la politique RH et accompagner les services dans leurs besoins.

Connaissances

Gestion des ressources humaines

Pilotage de projets RH

Communication

Gestion des relations sociales

Conformité réglementaire

Formation

Bac + 5

Outils

SIRH

Description du poste

Notre établissement fait partie de l'Université PSL. Située au cœur de Paris, celle-ci fait dialoguer tous les domaines du savoir, de l'innovation et de la création. Classée parmi les 50 premières universités mondiales, elle forme au plus près de la recherche des chercheurs, artistes, ingénieurs, entrepreneurs ou dirigeants conscients de leur responsabilité sociale, individuelle et collective.

Structure d'accueil

Rejoignez l’Observatoire de PARIS-PSL, établissement public à caractère scientifique, culturel et professionnel spécialisé dans les disciplines liées aux sciences de l’univers et à l’astronomie. Fondé depuis 1667, l’Observatoire de Paris-PSL se situe à Paris 14ème, à Meudon et à Nançay. Vous serez basé à Paris XIVème avec des déplacements à Meudon et à Nancay.

Votre mission

Rattaché(e) à la Directrice Générale des Services, vous aurez pour mission de proposer, définir et mettre en œuvre la politique de ressources humaines adaptée à la stratégie et au projet de l'établissement.

Vos Activités

• Gérer l’équipe RH et piloter l’ensemble de l’activité des ressources humaines.
• Traduire les projets de l’Etablissement en projets RH et les piloter.
• Elaborer la politique RH en lien avec la Responsable du pôle gestion Carrière Paie sur les points qui la concerne.
• Accompagner les services et départements dans leurs besoins RH.
• Gérer les relations sociales.
• Elaborer les procédures RH, développer les outils et les méthodes de gestion RH-SIRH.
• Assister l'équipe de direction dans sa prise de décision.
• Accompagner les personnes et les services dans le règlement de situations difficiles, gérer les contentieux, les mesures disciplinaires.
• Prévenir les RPS.
• Elaborer la communication RH.
• Piloter l’élaboration et le suivi des tableaux de bord.
• Communiquer les états, tableaux de bords, comptes rendus d’activité à la Direction Générale des Services.
• Garantir une activité RH en conformité avec la réglementation.
• Piloter la gestion des supports de poste et la masse salariale.
• Représenter l’établissement sur les questions RH au niveau de PSL.
• Assurer le rôle de référente égalité.

Savoirs et compétences attendus

Vous êtes titulaire d’un bac + 5 avec idéalement une expérience de 5 ans dans un poste similaire dans la fonction publique. Vous recherchez un poste challengeant dans lequel vous pourrez faire preuve d’initiatives, développer et mettre en œuvre une politique RH à l’échelle de l’établissement. Le monde de la recherche scientifique et de l’enseignement supérieur vous attire par sa diversité et la nature même de ses missions : la recherche, la formation et la diffusion des savoirs.