Directeur(trice) de Service Territorial Educatif de Milieu Ouvert H/F
il y a 1jour Faites partie des 25premiers candidats
Vos missions en quelques mots
En Qualité De Directeur(rice) De Service (DS), Vous Assurerez La Direction Pédagogique Et Administrative D’un Service Du Secteur Public Composé De Plusieurs Unités. Vous Intégrerez Le Collège De Cadres De La Direction Territoriale (DT) Haute Marne Placé Sous L’autorité Du/de La Directeur(trice) Territorial(e). Vos Missions Seront Les Suivantes
- Piloter et organiser l'activité de votre service et en définir les orientations. A ce titre, vous élaborerez, mettrez en œuvre et actualiserez le projet de service dans une démarche participative ;
- Sécuriser le fonctionnement du service par le contrôle interne et la maitrise des risques ;
- Garantir la qualité des interventions éducatives auprès des mineurs et de leurs familles en lien avec l’autorité judiciaire et les acteurs concourant aux politiques de la Protection Judiciaire de la Jeunesse ;
- Encadrer et animer l'équipe de direction composée de responsables d’unité éducative pour garantir l’organisation du travail, la continuité du service et l’animation des équipes pluridisciplinaires ;
- Manager les ressources humaines du service/établissement : détecter et valoriser les potentiels et les compétences, conduire les entretiens de recrutement des titulaires et des contractuels et proposer leur recrutement, analyser et communiquer les besoins de recrutement et de formation du service, garantir le cadre d’emploi des agents ;
- Assurer l'articulation et l'inscription des activités du service dans les politiques publiques et partenariales et représenter la PJJ sur délégation du/de la directeur(rice) territorial(e) dans les instances dédiées ;
- Rendre compte de l’activité du service et garantir le renseignement des outils de suivi ;
- Evaluer les besoins RH et financiers et assurer l’exécution de l’enveloppe budgétaire ;
- Assurer la responsabilité de chef d’établissement en matière de santé, de sécurité et de conditions de travail.
Expériences professionnelles antérieures souhaitées :Poste d’encadrement dans le domaine social
Offres de formation associées à votre prise de poste : Formations à la prise de fonction à l’Ecole Nationale de Protection Judiciaire de la Jeunesse, formation au logiciel PARCOURS
Perspectives d’évolution professionnelle : Poste de DS dans d’autres services ou établissements, emplois de cadre technique et de direction au sein de la PJJ.
Profil recherché
Connaissances
- Management
- Méthodologie et techniques de gestion de projet
- Orientations stratégiques de la PJJ
- Droit civil et droit pénal
- Gestion budgétaire et comptable
Savoir-faire
- Analyser
- Décider
- Gérer une situation de crise
- Représenter
- Travailler en réseau
Savoir-être
- Sens des responsabilités
- Sens du service public
- Réactivité
- Aisance relationnelle
La Protection Judiciaire de la Jeunesse est chargée de mettre en œuvre les dispositions relatives à la protection de l’enfance (enfance délinquante et enfance en danger) et d’assurer l’exécution et le suivi des mesures éducatives et des peines judiciaires qui concernent les mineurs et jeunes majeurs. Au sein d’un service territorial éducatif de milieu ouvert, les professionnels garantissent la continuité du parcours éducatif des jeunes confiés à la PJJ. Ils assurent ainsi en équipe pluridisciplinaire et en partenariat avec d’autres institutions :
Composition et effectifs du service : Le service est constitué de 2 unités situées à Troyes : UEMO TROYES 1 et UEMO TROYES 2 pour un total de 20 personnes.
Votre hiérarchie :Vos interlocuteurs métiers :Les magistrats, l’administration pénitentiaire, les élus locaux, le service de l’aide sociale à l’enfance, les directeurs des missions locales, les directeurs d’établissements scolaires, les responsables du secteur du soin, les responsables du secteur associatif.
Niveau hiérarchique
Niveau hiérarchique
Directeur
Type d’emploi
Secteurs
Secteurs
Administration publique
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