Directeur(trice) de projet - Transitions, formations (H/F)

CFPPA TOULOUSE AUZEVILLE DE CASTANET TOL; Castanet-Tolosan; Sur place; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation de formation pour adultes recherche un(e) Directeur(trice) de projet pour coordonner le projet FACT, visant à former les acteurs de la transition agroécologique. Les candidats doivent avoir un diplôme de niveau Master et une expérience confirmée dans la gestion de projets complexes. Le poste est basé à Castanet-Tolosan, Occitanie, et implique une gestion stratégique ainsi qu'une animation d'équipe active.

Qualifications

• Expérience confirmée dans le pilotage de projets complexes.
• Excellentes qualités relationnelles, capacité à fédérer.
• Connaissance du secteur agricole et dispositifs publics souhaitable.

Responsabilités

• Piloter la mise en œuvre du projet en lien avec les partenaires.
• Préparer et animer les comités et séminaires.
• Gérer administratif et financier, interlocuteur de la Caisse des Dépôts.

Connaissances

Animer, coordonner une équipe

Argumenter pour obtenir des financements

Gestion de projets innovants

Négocier des partenariats

Formation

Diplôme de niveau Master / Ingénieur / équivalent

Description du poste

Offre n° 198LHRR - Directeur(trice) de projet - Transitions, formations (H/F)

Lauréat de l'AMI Compétences et Métiers d'Avenir (France 2030), le projet FACT vise à former massivement les acteurs et accompagnateurs de la transition agroécologique et alimentaire. Porté par un consortium national réunissant des établissements d'enseignement, de recherche, de développement agricole et des organisations professionnelles, FACT représente un levier majeur pour répondre aux enjeux de compétences de la 3e révolution agricole.

Vos missions principales :

• Pilotage stratégique et opérationnel – Coordonner et superviser la mise en œuvre du projet FACT en lien avec le chef de file et les partenaires.
• Suivi des Work Packages (WP) et cohérence globale du projet.
• Préparer et animer les comités (CODIR, COSTRA, COPOP) et séminaires.
• Gestion administrative et financière – Être l'interlocuteur privilégié de la Caisse des Dépôts et Consignations (opérateur de France 2030) pour le suivi administratif, juridique et financier.
• Contribuer à la conventionnement avec l'opérateur et à la rédaction de l'accord de consortium, en collaboration avec le chargé de mission.
• Construire et suivre les budgets, assurer la conformité des justificatifs et rapports d'avancement.
• Contribuer à la recherche de financements complémentaires et au montage de projets connexes.
• Communication et rayonnement – Superviser le plan de communication et valoriser les résultats du projet au niveau régional et national.
• Coordonner les actions de visibilité (salons, événements, publications) avec les équipes communication des partenaires.
• Représenter le projet auprès des partenaires institutionnels et professionnels.
• Animation et mobilisation – Manager l'équipe projet dédiée et coordonner les interactions avec les équipes pédagogiques, de recherche et professionnelles.
• Susciter et maintenir l'implication des acteurs du projet (interne et externe).

Profil recherché

• Diplôme de niveau Master / Ingénieur / équivalent en gestion de projets, ingénierie de formation, développement territorial ou secteur agricole.
• Expérience confirmée dans le pilotage de projets complexes partenariaux.
• Compétences solides en gestion administrative et financière de projets publics.
• Excellentes qualités relationnelles : sens de la négociation, capacité à fédérer et à dialoguer avec des acteurs variés.
• Connaissance du secteur agricole, de la formation professionnelle et des dispositifs publics (idéalement France 2030 / AMI CMA) serait un plus.
• Maîtrise des outils de gestion de projet et de communication.

Expérience

• 48 mois Cette expérience est indispensable

Compétences

• Animer, coordonner une équipe
• Argumenter pour obtenir des financements de recherche
• Chiffrage et calcul de coût
• Concevoir des outils de pilotage, indicateurs, tableaux de bord
• Concevoir et gérer un projet
• Construire un réseau professionnel dans le domaine de la R&D
• Convaincre, négocier
• Coordonner les équipes de développement pour respecter les délais
• Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
• Déterminer des axes d'évolution technologiques
• Développer des compétences en gestion de projet de R&D
• Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
• Favoriser un environnement de travail collaboratif
• Gestion de projets innovants
• Gestion des partenariats de recherche
• Gestion des ressources de projet
• Identifier les contraintes d'un projet
• Négocier des partenariats avec des institutions de recherche
• Planification stratégique de R&D
• Prendre la parole en public
• Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
• Relayer de l'information
• Rendre compte de son activité
• Structurer, synthétiser des informations
• Travailler en groupe, en réseau
• Veiller à la sécurité juridique d'une décision, d'un projet

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Etre force de proposition

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Formation continue d'adultes

Employeur

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