Directeur(trice) de crèche H/F

Talents Santé; Poissy; Sur place; EUR 3 000 - 4 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en recrutements dans le secteur médical recherche un(e) Directeur(trice) de Crèche en CDI à Maisons-Laffitte. Vous devrez gérer l'établissement, animer des réunions, et garantir le respect des réglementations tout en encadrant les familles et les enfants. Le candidat idéal sera diplômé des filières éducatives, avec de l'expérience en management et un bon relationnel dans le secteur de la petite enfance.

Prestations

10 jours de RTT

Prime d'ancienneté

Indemnité annuelle d'habillement

Remboursement des transports à hauteur de 50%

Prévoyance

CSE

Qualifications

• 3 ans d'expérience en direction requise.
• Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité.
• Expérience dans le secteur de la petite enfance.

Responsabilités

• Gérer l'administration et les finances de l'établissement.
• Recruter et gérer le personnel.
• Veiller à l'hygiène et la sécurité des enfants.

Connaissances

Management

Relationnel

Hygiène et sécurité

Formation

Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (EJE)

Infirmier (IDE)

Infirmier Pédiatrique (IPDE)

Psychomotricien

Description du poste

Nous accompagnons les entreprises et les candidats à travers des prestations de recrutement et d'intérim spécialisées dans les fonctions médicales, sanitaires et pharmaceutiques.

A propos de l'entreprise :

Nous accompagnons les entreprises et les candidats à travers des prestations de recrutement et d'intérim spécialisées dans les fonctions médicales, sanitaires et pharmaceutiques.

A propos du poste :

Nous recherchons pour l'un de nos partenaires, dans le secteur de la petite enfance, un(e) DIRECTEUR(TRICE) DE CRÈCHE en CDI, situé proche de Maisons-Laffitte (78-Yvelines).

Notre partenaire recherche pour ce poste en CDI un(e) Directeur(trice) de crèche situé(e) proche de Maisons-Laffitte (78-Yvelines).

Votre rôle est d'accompagner la bonne gestion de la structure. Vos principales missions seront :

1. Gérer la gestion administrative et financière de l'établissement (plannings, stocks, commandes, pointages...).
2. Recruter et gérer le personnel.
3. Participer et animer des réunions.
4. Accueillir et accompagner des familles et des enfants.
5. Garantir le respect du taux d'encadrement réglementaire auprès des enfants.
6. Élaborer le projet d'établissement en interface avec l'équipe pluridisciplinaire.
7. Organiser l'intégration, la formation et le suivi des nouveaux agents.
8. Veiller à l'hygiène et à la sécurité des enfants.

Salaire : selon le profil, entre 3000 EUR et 3100 EUR brut mensuel, soit 36K et 37K EUR brut annuel.

Avantages :

• 10 jours de RTT (statut cadre) + congés d'ancienneté.
• Prime d'ancienneté, d'objectif et de cooptation.
• Indemnité annuelle d'habillement.
• Remboursement des transports à hauteur de 50%.
• Prévoyance.
• CSE.

Profil recherché :

Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (EJE), Infirmier (IDE, Infirmier Pédiatrique (IPDE)) ou Psychomotricien avec 3 ans d'expérience en direction.

Vous maîtrisez les règles d'hygiène et de sécurité, connaissez le secteur de la petite enfance ainsi que la méthodologie de projet.

Vous possédez de bonnes qualités relationnelles et l'aptitude à travailler et manager une équipe.