directeur.trice d'école Montessori 21 - H/F

Fédération des écoles Montessori 21; Pau; Sur place; EUR 80 000 - 100 000; Plein temps

Résumé du poste

La Fédération des écoles Montessori 21 recherche un-e directeur-trice pour gérer une école en Nouvelle-Aquitaine. Vous serez responsable de toutes les dimensions de la direction, du développement pédagogique à la gestion des équipes, en passant par les relations avec les familles. Ce poste en CDD offre des conditions attractives incluant des avantages tels que formation continue et remboursement des frais de transport.

Prestations

Formation continue

Remboursement des frais de transport

Couverture santé

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience auprès d'enfants.
• Formation souhaitée en Montessori ou sensibilité à la pédagogie.
• Expérience en coordination ou direction d'équipe appréciée.

Responsabilités

• Garantir le bon fonctionnement pédagogique et relationnel de l'école.
• Animer l'équipe pluridisciplinaire et gérer les ressources humaines.
• Planifier l'année scolaire et suivre le budget courant.

Connaissances

Leadership bienveillant

Excellentes capacités d’organisation

Communication écrite et orale

Formation

Bac +5

Formation Montessori

Description du poste

Description

Dans le cadre de son développement, la Fédération des écoles Montessori 21 (écoles Montessori solidaires et bilingues) recherche des directeurs-trices pour diriger des écoles en France (Pau, Marseille ou Ile-de-France)

En tant que direction,vous êtes garant.e du bon fonctionnement de l’école dans toutes ses dimensions : pédagogique, humaine, administrative et relationnelle. En lien avec l’équipe pédagogique et la coordination du réseau, vous portez le projet Montessori 21 sur le terrain, dans un esprit de confiance, de rigueur et d’écoute.

Vos responsabilités principales :

Pédagogie (Accompagné par les référents pédagogiques)

• garantir la qualité des ambiances Montessori et la cohérence du projet éducatif


• accompagner les équipes dans le suivi des enfants, les bilans, la gestion du matériel


• animer les réunions pédagogiques et assurer le lien avec les référents du réseau

Ressources humaines (Soutenu par la RH)

• animer une équipe pluridisciplinaire dans un climat serein et professionnel


• recruter, organiser les remplacements, gérer les présences et absences


• identifier les besoins en formation et coordonner les plannings de travail

Relations familles (épaulé par nos "vie des écoles")

• maintenir une communication fluide et bienveillante avec les parents


• organiser les réunions collectives, les conseils d’école, les rendez-vous individuels


• gérer les situations complexes avec recul et diplomatie

Pilotage opérationnel (appuyé par notre référent services généraux)

• planifier l’année scolaire (enfants, équipe, familles)


• assurer le suivi du budget courant, l’entretien des locaux et les commandes


• veiller au respect des obligations réglementaires (sécurité, encadrement…)

Rayonnement de l’école

• faire vivre le projet d’école (bilinguisme, valeurs, événements)


• organiser les portes ouvertes et accueillir les nouvelles familles


• participer activement à la vie du réseau Montessori 21

Profil recherché

• 
  

  Minimum 5 ans d’expérience auprès d’enfants

  
  


• 
  

  Niveau Bac +5 exigé

  
  


• 
  

  Formation Montessori ou forte sensibilité à cette pédagogie

  
  


• 
  

  Expérience en coordination ou en direction d’équipe appréciée

  
  


• 
  

  Sens du collectif, leadership bienveillant, excellentes capacités d’organisation et de communication

  
  

Les qualités suivantes seront des atouts :

• connaissances du développement psychologique, affectif et social ainsi que cognitif de l'enfant


• capacité de communication écrite et orale


• à l'aise avec les outils informatique (bureautique, etc.)

Conditions

• Type de contrat : CDD (temps partiel ou temps plein selon profil), avec possibilité de CDI


• 
  

  Avantages: Formation continue, remboursement des frais de transport en commun ou de déplacements à vélo, et couverture santé.

  
  

  Rémunération :Salaire variable en fonction de l’expérience.