Directeur Technique zDevOps H/F

Crédit Agricole Group; Villejuif; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante cherche un leader technique pour piloter la mise en œuvre d'une usine logicielle DevOps dédiée aux développements sur Mainframe. Dans ce rôle, vous assurerez la direction technique et coordonnerez une équipe dynamique, tout en défiant les choix techniques et architecturaux. Vous travaillerez en étroite collaboration avec des développeurs pour garantir la performance et la robustesse de la solution. Si vous êtes passionné par les technologies DevOps et que vous souhaitez jouer un rôle clé dans un projet à fort impact, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

• Expérience en gestion de projet technique et en intégration continue.
• Compétences en développement sur Mainframe et en architecture logicielle.

Responsabilités

• Diriger la mise en œuvre de la CI zDevOps pour les développements sur Mainframe.
• Encadrer une équipe de 6 personnes et coordonner le développement de la solution.

Connaissances

Gestion de projet

Intégration continue

Développement sur Mainframe

Architecture logicielle

Coordination d'équipe

Formation

Diplôme en informatique ou ingénierie

Outils

Outils DevOps

Système Z

Description du poste

Au sein de la Tribu ISO (Ingénierie de fabrication, Support et Outils), la Squad PMF gère le projet de mise en oeuvre de la future usine logicielle DevOps à destination des développements applicatifs réalisés sur Mainframe (Système Z). Cette usine concernera environ 250 développeurs au quotidien.

Vous intègrerez cette squad avec pour missions de :

1. Assurer la direction technique du projet de mise en oeuvre de la CI zDevOps (intégration continue)
2. Encadrer et coordonner l’équipe (6 personnes) qui conçoit et développe cette solution.
3. Définir/challenger les choix techniques et d’architecture
4. Co construire la solution avec des développeurs, représentants de l’activité de développement sur Mainframe
5. S’assurer de la performance et de la robustesse de la solution.
6. Assurer la bonne prise en main de la solution par la future équipe qui va l’administrer et la maintenir en condition opérationnelle.
7. Travailler en relation de proximité au quotidien avec l’équipe qui gère l’accompagnement au changement.
8. Exprimer les besoins et suivre les développements de la partie CD (Déploiement continu) par l’équipe CAGIP (acteur production du Groupe CA)
9. S’assurer de la bonne intégration des solutions CI et CD.
10. Selon vos compétences et appétences, tenir un rôle de PO au sein de la squad (Gestion de la backlog, suivi du sprint)