Directeur Technique H/F

JOB LINK; Nantes; Sur place; EUR 55 000 - 75 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet de recrutement recherche un Directeur Technique Régional pour encadrer plusieurs agences en Loire-Atlantique. Ce poste dynamique et stratégique implique le management d'équipes techniques et l'optimisation des activités multi-agences. Le candidat idéal aura une solide expérience dans le secteur du bâtiment et des compétences en gestion de projets.

Prestations

Rémunération fixe attractive selon profil

Variable

Véhicule de fonction

Qualifications

• Expérience significative dans le secteur du bâtiment (conducteur de travaux, chargé d’affaires).
• Solides compétences en management d’équipes techniques.
• Capacité à accompagner le changement dans un environnement en transformation.

Responsabilités

• Manager les responsables techniques des agences locales.
• Piloter les recrutements et les montées en compétence.
• Assurer le suivi global des chantiers et garantir la satisfaction client.

Connaissances

Management d'équipes techniques

Gestion de projets multi-sites

Structuration des outils

Description du poste

Contexte

Job Link Nantes cabinet de recrutement spécialisé CDD/CDI et intérim, recrute !

DIRECTEUR TECHNIQUE RÉGIONAL (H/F)
Poste basé à l’Ouest de la France – Mobilité inter-agences requise
Prise de poste souhaitée : dès que possible

Dans le cadre d’une création de poste stratégique, notre client – acteur reconnu dans la fabrication et la pose de solutions techniques pour l’habitat– recherche un Directeur Technique Régional pour encadrer les responsables de plusieurs agences situées dans l’Ouest de la France.

Le contexte

Ce poste s’inscrit dans une dynamique de transformation managériale ambitieuse, avec un impact réel sur le fonctionnement opérationnel des agences. L’environnement est celui d’une entreprise à taille humaine, pragmatique, qui valorise l’engagement, l’autonomie et la recherche de solutions concrètes.

Vos missions

Vous rejoignez un projet structurant visant à professionnaliser et optimiser l’activité technique sur un périmètre multi-agences.

Votre rôle consistera à :

Encadrement et animation managériale

• Manager les responsables techniques des agences locales
• Apporter du soutien opérationnel, instaurer une culture de l’excellence et du collectif
• Piloter les recrutements et les montées en compétence (formation, évaluation)

Réorganisation et structuration

• Revoir et clarifier les rôles, méthodes et responsabilités de chaque agence
• Initier un travail de fond sur les outils de suivi : planning, reporting, indicateurs de performance
• Mettre en place des standards de qualité, de sécurité et d’amélioration continue

Suivi opérationnel et qualité

• Assurer le suivi global des chantiers : anticipation, exécution, retour qualité
• Identifier les anomalies, blocages ou défauts dans les process (retards, non-conformités, facturation)
• Mettre en œuvre des plans d’action pour fiabiliser les livraisons et garantir la satisfaction client

Informations pratiques

Localisation : poste basé en Loire-Atlantique, avec déplacements réguliers dans l’Ouest

Statut : Cadre

Rémunération : fixe attractif selon profil, + variable + véhicule de fonction

Profil

Expérience significative dans le secteur du bâtiment en tant que conducteur de travaux, chargé d’affaires ou responsable technique régional

Solides compétences en management d’équipes techniques et en gestion de projets multi-sites

Goût pour la structuration, les outils et la performance, tout en restant proche du terrain

Capacité à accompagner le changement dans un environnement en transformation.

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